Комитет по транспорту

Время на ремонт городских автобусов сокращено почти на треть

Загрузить фото 215,1 КБ

Подведены первые итоги реализации в подведомственном Комитету по транспорту ГУП «Пассажиравтотранс» национального проекта «Производительность труда». Проект включает в себя анализ производственных процессов с последующим внедрением бережливых технологий.

За шесть месяцев участия в проекте «Пассажиравтотранс» при помощи оператора национального проекта «Производительность труда» в Санкт‑Петербурге - Регионального центра компетенций в сфере производительности труда удалось сократить на 28% время одного из основных процессов технического обслуживания и ремонта автобусов.

Теперь каждый мастер может обслуживать больше автобусов в смену, что напрямую влияет на улучшение качества обслуживания пассажиров.

Пилотный проект проводился на площадке Колпинского автобусного парка «Пассажиравтотранс». В настоящее время практики национального проекта применяются при подготовке к строительству первого в Петербурге электробусного парка, создание которого запланировано в 2024 году в производственной зоне «Ржевка».

В перспективе – внедрение к 2025 году бережливого производства в работе всех семи автобусных парков предприятия.

В этом году к национальному проекту «Производительность труда» присоединилось также ГУП «Петербургский метрополитен» и ГУП «Горэлектротранс», подведомственные Комитету по транспорту.

***

На сегодняшний день в Колпинском автобусном парке СПб ГУП «Пассажиравтотранс» работает 1100 человек, они обслуживают 14 автобусных маршрутов, пролегающих также по Пушкинскому, Московскому и Невскому районам. На площадке парка также реализована концепция «монопарка» - на предприятии эксплуатируются автобусы одной марки - «МАЗ». Сегодня их в парке 280 единиц. Кроме того, Колпинский автопарк имеет статус официального сервисного центра Минского автозавода, а персонал парка располагает всеми компетенциями для технического обслуживания подвижного состава, в том числе гарантийного ремонта. 

Национальный проект «Производительность труда» утвержден майским указом президента Владимира Путина в 2018 году. Главная цель – увеличение производительности труда на российских предприятиях и повышение их конкурентоспособности. В основе национального проекта – внедрение методов бережливого производства на производстве и в офисе. В городе проект реализуется с 2019 года.