Комитет по экономической политике и стратегическому планированию Санкт‑Петербурга (далее – Комитет) проводит антикоррупционную политику в рамках утвержденной Программы противодействия коррупции в Комитете по экономической политике и стратегическому планированию Санкт‑Петербурга на 2014-2015 годы (далее – Программа), утвержденной приказом Комитета от 21.01.2014 № 2-п «О Программе противодействия коррупции в Комитете по экономической политике и стратегическому планированию Санкт‑Петербурга на 2014-2015 годы», принятой в соответствии с постановлением Правительства Санкт‑Петербурга от 29.10.2013 № 829 «О Плане противодействия коррупции в Санкт‑Петербурге на 2014-2015 года».
Во исполнение Указа Президента Российской Федерации от 11.04.2014 № 226 «О Национальном плане противодействия коррупции на 2014-2015 годы», постановления Правительства Санкт‑Петербурга от 09.07.2014 № 577 «О мерах по реализации Указа Президента Российской Федерации от 11.04.2014 № 226», распоряжения Комитета по вопросам законности, правопорядка и безопасности от 10.07.2014 № 151-р «О мерах по реализации Указа Президента Российской Федерации от 11.04.2014 № 226 в исполнительных органах государственной власти Санкт‑Петербурга», Комитетом, в рамках своей компетенции, руководствуясь Национальным планом противодействия коррупции на 2014-2015 годы, внесены изменения в Программу противодействия коррупции в Комитете на 2014-2015 годы, приказом Комитета от 15.07.2014 № 58-п «О внесении изменений в приказ Комитета по экономической политике и стратегическому планированию Санкт‑Петербурга от 21.01.2014 № 2-п». Все пункты программы выполняются в полном объеме и в установленные Программой сроки.
Вся информация, предоставляемая ежеквартально в рамках Программы, за III квартал 2014 года, направлена в Комитет государственной службы и кадровой политики Администрации Губернатора Санкт‑Петербурга в установленные сроки, а именно:
о проверках, проведенных в соответствии с Законом Санкт‑Петербурга от 17.03.2010 № 160-51, и мерах, принятых по их результатам;
об осуществлении контроля за расходами гражданских служащих, расходами их супруг (супругов) и несовершеннолетних детей;
о фактах уведомления гражданскими служащими представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы в соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
о результатах деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов;
о фактах несоблюдения гражданскими служащими ограничений, запретов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, нарушения ограничений, запретов, а также об исполнении гражданскими служащими обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе по соблюдению ограничений, касающихся получения подарков, и порядка сдачи подарка, примененных соответствующих мерах юридической ответственности;
об уволенных гражданских служащих, предоставлявших сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, в целях обеспечения контроля за исполнением требований статьи 12 Федерального закона «О противодействии коррупции»;
о фактах сообщения гражданскими служащими о получении ими подарка в связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими служебных обязанностей.
В рамках противодействие коррупции при прохождении государственной гражданской службы Санкт‑Петербурга в Комитете (далее – гражданская служба) сообщаем, что за III квартал 2014 года:
уведомлений от государственных гражданских служащих Санкт‑Петербурга, замещающих должности государственной гражданской службы Санкт‑Петербурга в Комитете (далее - гражданский служащий) о намерении выполнять иную оплачиваемую работу в Комитет не поступило;
фактов обращения в целях склонения гражданских служащих Комитета к совершению коррупционных правонарушений не было;
фактов выявления случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются гражданские служащие Комитета не было, меры по предотвращению и урегулированию конфликта интересов и меры ответственности к гражданским служащим, не урегулировавшим конфликт интересов не применялись;
случаев возникновения ситуации, которая может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки, одной из сторон которого являются гражданские служащие в Комитете не происходило. Информация о недопущении гражданскими служащими поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки доведена до гражданских служащих Комитета;
заседаний комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Санкт‑Петербурга Комитета по экономической политике и стратегическому планированию Санкт‑Петербурга и урегулированию конфликта интересов не проводилось, ввиду отсутствия оснований;
фактов несоблюдения гражданскими служащими в Комитете, ограничений, запретов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции в Комитете не выявлено, таким образом, меры ответственности не применялись;
лицам, поступающим на государственную гражданскую службу Санкт‑Петербурга в Комитет и гражданским служащим Комитета, под роспись доводятся положения законодательства Российской Федерации и Санкт‑Петербурга о противодействии коррупции, в том числе: об ответственности за коррупционные правонарушения; о порядке проверки достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей гражданской службы, в соответствии с действующим законодательством;
Отделом государственной службы и кадров Комитета ведется работа по контролю за соблюдением гражданскими служащими Комитета ограничений и запретов, связанных с гражданской службой и требований статьи 12 Федерального закона «О противодействии коррупции». Все гражданские служащие в Комитете, ознакомлены с ограничениями, налагаемыми на гражданского служащего, после его увольнения с гражданской службы при заключении им трудового договора или гражданско-правового договора. Также, при увольнении гражданскому служащему вручается памятка. Письменных обращений за III квартал 2014 года от граждан о даче согласия на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) на выполнение в данной организации работ, оказании услуг в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Санкт‑Петербурга и урегулированию конфликта интересов в Комитете не поступало.
В соответствии распоряжением Правительства Санкт‑Петербурга от 03.09.2014 № 53-рп «О внесении изменений в распоряжение Правительства Санкт‑Петербурга от 18.08.2010 № 83-рп» приказом Комитета от 29.09.2014 № 83-п внесены изменения в приказ Комитета от 18.04.2014 № 39/1-п «О Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Санкт‑Петербурга Комитета по экономической политике и стратегическому планированию Санкт‑Петербурга и урегулированию конфликта интересов».
За III квартал 2014 года обучение в сфере противодействия коррупции по теме: «Государственная политика Российской Федерации в сфере противодействия коррупции» прошли 2 гражданских служащих Комитета, 1 гражданский служащий Комитета прошел обучение по программе: «Управление государственными и муниципальными закупками».
03.10.2014 года Комитет принял участие в семинаре который был проведен Комитетом государственной службы и кадровой политики Администрации Губернатора Санкт‑Петербурга с руководителями подразделений по вопросам государственной службы и кадров и должностными лицами, ответственными за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений.
В качестве мер направленных на предупреждение коррупционного поведения гражданских служащих и профилактику коррупционных проявлений со стороны граждан в здании Комитета размещены мини-плакаты социальной рекламы, направленные на противодействие коррупции.
На информационных стендах в Комитете размещена информация о почтовых адресах, адресах электронной почты и номерах телефонов, по которым граждане могут сообщить о фактах коррупционного поведения гражданских служащих, в том числе телефон горячей линии «НЕТ КОРРУПЦИИ!», информация о Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов, памятка гражданскому служащему о мерах по предотвращению и урегулированию конфликта интересов на государственной гражданской службе Санкт‑Петербурга, обзор рекомендаций Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации по осуществлению комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по недопущению должностными лицами поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание дачи взятки или предложение дачи взятки либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки, методические рекомендации и бланки по заполнению сведений о своих о доходах/расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах/расходах своих супруга (супруги) и несовершеннолетних детей, Положение о порядке уведомления председателя Комитета о фактах обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений, Положение о порядке уведомления гражданским служащим о намерении выполнять иную оплачиваемую работу, Порядок передачи подарков, приказ Комитета «О мерах по профилактике коррупционных и иных правонарушений в Комитете по экономической политике и стратегическому планированию Санкт‑Петербурга» и иные документы о противодействии коррупции. Информация на информационных стендах обновляется по мере необходимости и при поступлении дополнительных материалов.
Юридическим отделом в Комитете организована антикоррупционная экспертиза нормативных правовых актов и их проектов. За III квартал 2014 года в соответствии с действующим законодательством осуществлена антикоррупционная экспертиза 1 проекта нормативно правового акта Комитета.
Нормативно правовые акты размещаются на официальном сайте Комитета для проведения независимой антикоррупционной экспертизы в соответствии с действующим законодательством. В III квартале 2014 года организовано размещение 5 проектов нормативных правовых актов.
В качестве мер по противодействию коррупции проводится антикоррупционный мониторинг в Санкт‑Петербурге. Сведения по показателям и информационным материалам антикоррупционного мониторинга в Комитете предоставляются ежеквартально. Сведения за III квартал 2014 года сформированы и направлены в срок до 05.10.2014.