Объявление о приеме документов для участия в конкурсах на включение в кадровый резерв администрации Калининского района Санкт‑Петербурга

Администрация Калининского района Санкт‑Петербурга в лице главы администрации Пониделко Василия Анатольевича, действующего на основании Положения об администрации района Санкт‑Петербурга, утвержденного постановлением Правительства Санкт‑Петербурга от 19.12.2017 № 1098, объявляет конкурсы на включение в кадровый резерв администрации Калининского района Санкт‑Петербурга на следующие должности государственной гражданской службы Санкт‑Петербурга:

ведущего специалиста – юрисконсульта юридического отдела администрации Калининского района Санкт‑Петербурга;

главного специалиста сектора контроля и координации деятельности образовательных учреждений отдела образования администрации Калининского района Санкт‑Петербурга. 

Квалификационные требования к должности ведущего специалиста – юрисконсульта юридического отдела администрации Калининского района Санкт‑Петербурга:

Базовые квалификационные требования:

уровень профессионального образования:

высшее образование не ниже уровня бакалавриата по направлению подготовки (специальности) «Юриспруденция»;

стаж государственной гражданской службы не менее двух лет или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее четырех лет.

Для лиц, имеющие диплом бакалавра, специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки – не менее одного года стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Квалификационные требования к базовым знаниям:

Ведущий специалист – юрисконсульт юридического отдела администрации должен обладать следующими базовыми знаниями:

знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);

знаниями основ:

Конституции Российской Федерации;

Федерального закона от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы  Российской Федерации»;

Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Федерального закона от 05.04.2014 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;

Федерального закона от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»; 

Устава Санкт‑Петербурга, принятого Законодательным Собранием Санкт‑Петербурга 14.01.1998;

знаниями в области информационно-коммуникационных технологий.

Базовые умения ведущего специалиста – юрисконсульта юридического отдела администрации включают:

правила и нормы делового общения;

умение мыслить системно (стратегически);

умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

коммуникативные умения; использование опыта и мнения коллег;

умение адаптироваться к новой ситуации и принятию новых подходов в решении поставленных задач;

знания о порядке работы со служебной информацией и сведениями, составляющими государственную и иную охраняемую федеральным законом тайну (при наличии допуска);

правила подготовки и оформления деловой корреспонденции и служебных документов; 

подготовку правовых актов;

систематическое повышение профессиональных знаний;

работу с использованием информационно-коммуникационных технологий.

Профессионально-функциональные квалификационные требования:

ведущий специалист – юрисконсульт юридического отдела администрации должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации:

знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, Устава Санкт‑Петербурга, законов Санкт‑Петербурга, постановлений и распоряжений Губернатора Санкт‑Петербурга, постановлений и распоряжений Правительства Санкт‑Петербурга, приказов и распоряжений Администрации Губернатора Санкт‑Петербурга, нормативных правовых актов иных исполнительных органов государственной власти Санкт‑Петербурга и документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности администрации Калининского района Санкт‑Петербурга, применительно к исполнению должностных обязанностей по соответствующей должности государственной гражданской службы Санкт‑Петербурга; процесса прохождения государственной гражданской службы.

Иные профессиональные знания ведущего специалиста – юрисконсульта юридического отдела администрации должны включать:

правила и нормы делового общения;

правила публичного выступления;

знание правоприменительной практики, в том числе определений и постановлений судов Российской Федерации.

Гражданский служащий, замещающий должность ведущего специалиста – юрисконсульта юридического отдела администрации, должен обладать следующими профессиональными умениями:

применение законодательства, в том числе нормативных правовых актов, регулирующих вопросы, связанные с деятельностью государственного органа исполнительной власти;

применение методических рекомендаций и иных обращений, содержащих разъяснения по вопросам, связанных с деятельностью государственного органа исполнительной власти;

иные знания и умения, связанные с деятельностью государственного органа исполнительной власти.

Гражданский служащий, замещающий должность ведущего специалиста – юрисконсульта юридического отдела администрации, должен обладать следующими функциональными умениями:

разработка, рассмотрение и согласование проектов нормативных правовых актов и других документов;

подготовка официальных отзывов на проекты нормативных правовых актов;

подготовка рекомендаций, разъяснений;

подготовка информационных и других материалов;

проведение мониторинга применения законодательства;

рассмотрение запросов, ходатайств, уведомлений, жалоб;

проведение юридической экспертизы;

проведение юридических консультаций сотрудников структурных подразделений администрации.

Квалификационные требования к должности главного специалиста сектора контроля и координации деятельности образовательных учреждений отдела образования администрации  Калининского района Санкт‑Петербурга:

Базовые квалификационные требования:

уровень профессионального образования:

высшее образование не ниже уровня бакалавриата по одной из специальностей (направлений подготовки) укрупненной группы специальностей и направлений подготовки «Образование и педагогические науки» или по специальности (направлению подготовки) «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Теплоэнергетика и теплотехника»  или иное направление подготовки (специальность), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным направлениям подготовки (специальностям), содержащееся в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки;

стаж государственной гражданской службы не менее двух лет или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее четырех лет.

Для лиц, имеющих диплом бакалавра, специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки – не менее одного года стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Главный специалист должен обладать следующими базовыми знаниями:

знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);

знаниями основ:

Конституции Российской Федерации;

Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»;

Федерального закона от 05.04.2014 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;

Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Федеральных законов, особенностей прохождения государственной гражданской службы;

указов и распоряжений Президента Российской Федерации;

постановлений и распоряжений Правительства Российской Федерации;

Устава Санкт‑Петербурга;

Закона Санкт‑Петербурга от 26.06.2013 № 461-83 «Об образовании в Санкт‑Петербурге»;

постановлений и распоряжений Губернатора Санкт‑Петербурга;

постановлений и распоряжений Правительства Санкт‑Петербурга;

нормативных правовых актов иных исполнительных органов государственной власти Санкт‑Петербурга.

Базовые умения главного специалиста включают:

правила и нормы делового общения;

умение мыслить системно (стратегически);

умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

коммуникативные умения;

умение адаптироваться к новой ситуации и принятию новых подходов в решении поставленных задач;

знания о порядке работы со служебной информацией и сведениями, составляющими государственную и иную охраняемую федеральным законом тайну (при наличии допуска);

правила подготовки и оформления документов;

систематическое повышение профессиональных знаний;

работа с использованием информационно-коммуникационных технологий.

Профессионально-функциональные квалификационные требования:

главный специалист должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации и Санкт‑Петербурга:

Федеральный закон от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»;

Федеральный закон от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

Федеральный закон от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»;

Федеральный закон от 05.04.2014 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;

указы и распоряжения Президента Российской Федерации;

постановления и распоряжения Правительства Российской Федерации;

Устав Санкт‑Петербурга;

Закон Санкт‑Петербурга от 26.06.2013 № 461-83 «Об образовании в Санкт‑Петербурге»;

постановления и распоряжения Губернатора Санкт‑Петербурга;

постановления и распоряжения Правительства Санкт‑Петербурга;

приказы и распоряжения Администрации Губернатора Санкт‑Петербурга;

нормативные правовые акты иных исполнительных органов государственной власти Санкт‑Петербурга и документы, регулирующие соответствующую сферу деятельности Администрации Губернатора Санкт‑Петербурга.

Иные профессиональные знания главного специалиста включают:

оперативного принятия и реализации управленческих решений;

взаимодействия с другими ведомствами, государственными органами, представителями субъектов Российской Федерации, органами местного самоуправления и со структурными подразделениями администрации.

Профессиональные умения главного специалиста включают:

владение приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных, стимулирования достижения результатов;

анализ и прогнозирование деятельности в порученной сфере.

Функциональные знания главного специалиста:

функции образовательных учреждений;

принципы оценки эффективности деятельности образовательных учреждений;

стратегическое планирование и управление групповой деятельностью;

правила подготовки и оформления документов.

Функциональные умения главного специалиста:

планирование работы, контроль, анализ и прогнозирование последствий принимаемых решений;

своевременное выявление и разрешение проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов.

В конкурсах могут принять участие граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям к указанным должностям государственной гражданской службы Санкт‑Петербурга.

Для участия в конкурсах необходимо представить следующие документы:

личное заявление;

заполненную и подписанную анкету, установленной формы с фотографией;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы (копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина), копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у, утвержденная приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н).

Условия прохождения государственной гражданской службы Санкт‑Петербурга, гарантии и ограничения, связанные с государственной гражданской службой Санкт‑Петербурга, определяются федеральными законами и законами Санкт‑Петербурга.

Прием документов от претендентов на включение в кадровый резерв администрации Калининского района Санкт‑Петербурга производится в течение 21 дня со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте Администрации Санкт‑Петербурга в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» с понедельника по пятницу с 10.00 до 17.00 обед с 13.00 до 13.48 по адресу: 195009, Санкт‑Петербург, Арсенальная наб., 13/1, каб. № 80.

 Конкурсы проводятся методом индивидуального собеседования и тестирования.

Предполагаемая дата проведения конкурсов - 22 октября 2020 года.

Предполагаемая дата проведения тестирования - 22 октября 2020 года.

Телефон для справок: 417-47-13.

Адрес электронной почты: a.v.avetisova@tukalin.gov.spb.ru.

Глава администрации                                                                                      В.А.Пониделко