Объявление о приеме документов для участия в конкурсахна включение в кадровый резерв Комитета Санкт‑Петербурга по делам Арктики

Комитет Санкт‑Петербурга по делам Арктикив лице Широкова Германа Германовича, действующего на основании Положения о Комитете Санкт‑Петербурга по делам Арктики, утвержденного постановлением Правительства Санкт‑Петербурга от 28.02.2018 № 163, объявляет конкурсы на включение в кадровый резервКомитета Санкт‑Петербурга по делам Арктики наследующие должности государственной гражданской службы Санкт‑Петербурга:

главный специалист отдела проектов в сфере социальных программ и связи с коренными народами Севера Управления международной, научно-образовательной и проектной работы Комитета Санкт‑Петербурга по делам Арктики;

главный специалист отдела организационно-информационного обеспечения и взаимодействия со средствами массовой информации Организационного управленияКомитета Санкт‑Петербурга по делам Арктики;

главный специалист отдела делопроизводства и контроля Организационного управленияКомитета Санкт‑Петербурга по делам Арктики.

 

Квалификационные требования к должности главного специалиста отдела проектов в сфере социальных программ и связи с коренными народами Севера Управления международной, научно-образовательной и проектной работы Комитета Санкт‑Петербурга по делам Арктики:

Базовые квалификационные требования:

Уровень профессионального образования:

высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Регионоведение России», «Юриспруденция» или «Государственное и муниципальное управление» или иную специальность, направление подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям, направлениям подготовки, содержащиеся в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки;

стаж государственной гражданской службы не менее 2 лет или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее 4 лет.

Для лиц, имеющих дипломы бакалавра, специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещения ведущей группы должностей гражданской службы - не менее одного года стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

 

Квалификационные требования к базовым знаниям:

1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) знание основ:

а) Конституции Российской Федерации;

б) Федерального закона от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

в) Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

г) Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

д) Устава Санкт‑Петербурга.

е) Закона Санкт‑Петербурга от 30.06.2005 № 399-39 «О государственной гражданской службе Санкт‑Петербурга»

ж) постановления Правительства Санкт‑Петербурга от 28.03.2012 № 275 «О Концепции социально-экономического развития Санкт‑Петербурга до 2020 года»;

з) постановления Правительства Санкт‑Петербурга от 13.05.2014 № 355 «О Стратегии экономического и социального развития Санкт‑Петербурга на период до 2030 года»;

3) знания в области информационно-коммуникационных технологий, в том числе:

- знания основ информационной безопасности и защиты информации;

- знания основных положений законодательства о персональных данных;

- знания общих принципов функционирования системы электронного документооборота;

- знания основных положений законодательства об электронной подписи;

- знания по применению персонального компьютера.

 

Квалификационные требования к базовым умениям:

1) умение мыслить системно (стратегически);

2) умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

3) коммуникативные умения;

4) умение адаптироваться к новой ситуации и принятию новых подходов в решении поставленных задач;

5) подготовка проектов правовых актов;

6) анализ и прогнозирование деятельности в порученной сфере;

7) использование опыта и мнения коллег;

8) подготовка деловой корреспонденции и служебных документов;

9) систематическое повышение профессиональных знаний;

10) работа с использованием информационно-коммуникационных технологий.

 

Профессионально-функциональные квалификационные требования:

Квалификационные требования к профессиональным знаниям:

знания в сфере законодательства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законодательства Санкт‑Петербурга, иных нормативных правовых актов Санкт‑Петербурга:

1. Федеральный закон от 06.10.1999 № 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»;
2. Федеральный закон от 07.05.2001 № 49-ФЗ «О территориях традиционного природопользования коренных малочисленных народов Севера, Сибири и Дальнего Востока Российской Федерации»;
3. Федеральный закон от 20.07.2000 № 104-ФЗ «Об общих принципах организации общин коренных малочисленных народов Севера, Сибири и Дальнего Востока Российской Федерации»;
4. Указ Президента Российской Федерации от 02.05.2014 № 296 «О сухопутных территориях Арктической зоны»;
5. Основы государственной политики Российской Федерации в Арктике на период до 2020 года и дальнейшую перспективу, утвержденные Президентом Российской Федерации 18.09.2008 № Пр-1969);
6. Стратегия развития Арктической зоны Российской Федерации и обеспечения национальной безопасности на период до 2020 года, утвержденная Президентом Российской Федерации 08.02.2013 № Пр-232;
7. Постановление Правительства Российской Федерации от 21.04.2014 № 366 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Социально-экономическое развитие Арктической зоны Российской Федерации»;
8. Постановление Правительства Российской Федерации от 14.03.2015 № 228 «Об утверждении Положения о Государственной комиссии по вопросам развития Арктики»;
9.  Постановление Правительства Российской Федерации от 01.10.2015 № 1049 «Об утверждении перечня малочисленных народов Севера и перечня районов проживания малочисленных народов Севера в целях установления социальной пенсии по старости»;
10. Постановление Правительства РФ от 29.12.2016 № 1532 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Реализация государственной национальной политики»;
11. Постановление Правительства Российской Федерации от 07.03.2000 №198 «О Концепции государственной поддержки экономического и социального развития районов Севера»;
12. Распоряжение Правительства Российской Федерации от 05.07.2010 № 1120-р «Об утверждении Стратегии социально-экономического развития Сибири до 2020 года»;
13. Распоряжение Правительства Российской Федерации от 18.11.2011 № 2074-р «Об утверждении Стратегии социально-экономического развития Северо-Западного федерального округа на период до 2020 года»;
14. Распоряжение Правительства Российской Федерации от 25.08.2016 № 1792-р «Об утверждении плана мероприятий по реализации в 2016 - 2025 годах Концепции устойчивого развития коренных малочисленных народов Севера, Сибири и Дальнего Востока Российской Федерации»;
15. Распоряжение Правительства РФ от 17.04.2006 № 536-р «Об утверждении перечня коренных малочисленных народов Севера, Сибири и Дальнего Востока Российской Федерации»;
16. Распоряжение Правительства РФ от 08.05.2009 № 631-р «Об утверждении перечня мест традиционного проживания и традиционной хозяйственной деятельности коренных малочисленных народов Российской Федерации и перечня видов традиционной хозяйственной деятельности коренных малочисленных народов Российской Федерации»;
17. Распоряжение Правительства Российской Федерации от 17.11.2008 № 1662-р «О Концепции долгосрочного социально-экономического развития Российской Федерации на период до 2020 года» (вместе с «Концепцией долгосрочного социально-экономического развития Российской Федерации на период до 2020 года»);
18. Распоряжение Правительства Российской Федерации от 04.02.2009 № 132-р «О Концепции устойчивого развития коренных малочисленных народов Севера, Сибири и Дальнего Востока Российской Федерации»;
19. Приказ Министерства природных ресурсов и экологии Российской Федерации от 04.10.2011 № 806 «Об утверждении Положения о национальном парке «Русская Арктика»;
20. Федеральный закон от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
21. Федеральный закон от 09.02.2009 № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления»;
22. Федеральный закон от 27.07.2006 № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации»;
23. Федеральный закон от 21.07.2014 № 212-ФЗ «Об основах общественного контроля Российской Федерации»;
24. Федеральный закон от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;
25. Указ Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих»;
26. Закон Санкт‑Петербурга о 11.01.2011 № 739-2 «О политике в сфере культуры в Санкт‑Петербурге»;
27. Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 16.12.2003 № 100 «Об утверждении Регламента Правительства Санкт‑Петербурга»;
28. Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 30.12.2013 № 1095 «О системе закупок товаров, работ, услуг для обеспечения нужд Санкт‑Петербурга»;
29. Служебный распорядок Комитета Санкт‑Петербурга по делам Арктики;
30. Положение о Комитете Санкт‑Петербурга по делам Арктики;
31. Инструкция по делопроизводству в Комитете Санкт‑Петербурга по делам Арктики;
32. Кодекс этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Санкт‑Петербурга, замещающих должности гражданской службы Санкт‑Петербурга в Комитете Санкт‑Петербурга по делам Арктики.

 

Квалификационные требования к профессиональным умениям:

1) практическое применение нормативных правовых актов в сфере деятельности Комитета;

2) умение определить проблемы и возможные причины их возникновения;

3) умение объединять разнородную, неструктурированную информацию в группы в соответствии с выделенным параметром (критерием, принципом);

4) умение приходить к логическим заключениям по итогам проведения анализа, умение структурировать и конкретизировать суждения, формулировать выводы (в том числе и на основе неполных данных);

5) умение делиться с коллегами опытом, знаниями и эффективными практиками в процессе выполнения работ.

 

Квалификационные требования к функциональным знаниям:

1) понятие нормы права, нормативного правового акта, правоотношений и их признаки;

2) понятие проекта нормативного правового акта, инструменты и этапы его разработки;

3) понятие, процедура рассмотрения обращений граждан.

 

Квалификационные требования к функциональным умениям:

1) разработка и рассмотрение проектов нормативных правовых актов и других документов;

2) подготовка официальных заключений на проекты нормативных правовых актов;

3) подготовка методических рекомендаций, разъяснений;

4) подготовка аналитических, информационных и других материалов;

5) проведение мониторинга применения законодательства.

 

Квалификационные требования к должности главного специалиста отдела организационно-информационного обеспечения и взаимодействия со средствами массовой информации Организационного управления Комитета Санкт‑Петербурга по делам Арктики:

Базовые квалификационные требования:

Уровень профессионального образования:

высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Юриспруденция» или «Государственное и муниципальное управление», или «Менеджмент» или иная специальность, направление подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям, направлениям подготовки, содержащиеся в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки;

стаж государственной гражданской службы не менее 2 лет или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее 4 лет.

 

Для лиц, имеющих дипломы бакалавра, специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещения ведущей группы должностей гражданской службы - не менее одного года стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

 

Квалификационные требования к базовым знаниям:

1)  знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2)  знания основ:

а)  Конституции Российской Федерации;

б)  Федерального закона от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

в)  Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

г)  Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

д)  Устава Санкт‑Петербурга;

е)  Закона Санкт‑Петербурга от 30.06.2005 № 399-39 «О государственной гражданской службе Санкт‑Петербурга»;

ж) Закона Санкт‑Петербурга от 19.12.2018 № 771-164 «О Стратегии социально-экономического развития Санкт‑Петербурга на период до 2035 года»;

3)  знания в области информационно-коммуникационных технологий.

 

Квалификационные требования к базовым умениям:

1)  умение мыслить системно (стратегически);

2)  умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

3)  коммуникативные умения;

4)  умение адаптироваться к новой ситуации и принятию новых подходов в решении поставленных задач;

5)  подготовку проектов правовых актов;

6)  умение анализировать и прогнозировать деятельность в порученной сфере;

7)  использование опыта и мнения коллег;

8)  подготовку деловой корреспонденции и служебных документов;

9)  систематическое повышение профессиональных знаний;

10)  работу с использованием информационно-коммуникационных технологий.

 

Профессионально-функциональные квалификационные требования:

Квалификационные требования к профессиональным знаниям:

знания в сфере законодательства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законодательства Санкт‑Петербурга, иных нормативных правовых актов Санкт‑Петербурга:

1. Федеральный закон от 06.10.1999 № 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»;
2. Федеральный закон от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
3. Федеральный закон от 09.02.2009 № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления»;
4. Федеральный закон от 27.07.2006 № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации»;
5. Федеральный закон от 21.07.2014 № 212-ФЗ «Об основах общественного контроля Российской Федерации»;
6. Федеральный закон от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;
7. Указ Президента Российской Федерации от 02.05.2014 № 296 «О сухопутных территориях Арктической зоны Российской Федерации»;
8. Указ Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих»;
9. Основы государственной политики Российской Федерации в Арктике на период до 2020 года и дальнейшую перспективу, утвержденные Президентом Российской Федерации 18.09.2008 № Пр-1969;
10. постановление Правительства Российской Федерации от 21.04.2014 № 366 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Социально-экономическое развитие Арктической зоны Российской Федерации»;
11. постановление Правительства Российской Федерации от 14.03.2015 № 228 «Об утверждении Положения о Государственной комиссии по вопросам развития Арктики»;
12. приказ Министерства природных ресурсов и экологии Российской Федерации от 04.10.2011 № 806 «Об утверждении Положения о национальном парке «Русская Арктика»;
13. постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 16.12.2003 № 100 «Об утверждении Регламента Правительства Санкт‑Петербурга»;
14. постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 30.12.2013 № 1095 «О системе закупок товаров, работ, услуг для обеспечения нужд Санкт‑Петербурга»;
15. постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 29.06.2011 № 864 «О мерах по реализации Закона Санкт‑Петербурга «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов Санкт‑Петербурга»;
16. Служебный распорядок Комитета;
17. Положение о Комитете;
18. Инструкция по делопроизводству в Комитете;
19. Кодекс этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Санкт‑Петербурга, замещающих должности гражданской службы Санкт‑Петербурга в Комитете.

 

Квалификационные требования к профессиональным умениям:

1)  практическое применение нормативных правовых актов в сфере деятельности Комитета;

2)  умение определить проблемы и возможные причины их возникновения;

3)  умение объединять разнородную, неструктурированную информацию в группы в соответствии с выделенным параметром (критерием, принципом);

4)  умение приходить к логическим заключениям по итогам проведения анализа, умение структурировать и конкретизировать суждения, формулировать выводы (в том числе и на основе неполных данных);

5)  умение делиться с коллегами опытом, знаниями и эффективными практиками в процессе выполнения работ.

 

Квалификационные требования к функциональным знаниям:

1)  понятие нормы права, нормативного правового акта, правоотношений и их признаки;

2)  понятие проекта нормативного правового акта, инструменты и этапы его разработки;

3)  понятие, процедура рассмотрения обращений граждан;

4)  разработка технических заданий при размещении государственного заказа на приобретение товаров, работ и услуг;

5)  порядок подготовки обоснования закупок;

6)  порядок определения начальной (максимальной) цены контракта;

7)  принципы бюджетного планирования, учета и отчетности;

8)  ведение делопроизводства, электронного документооборота и архивного дела отдела;

9)  технологии и средства обеспечения информационной безопасности.

 

Квалификационные требования к функциональным умениям:

1)  разработка и рассмотрение проектов нормативных правовых актов и других документов;

2)  подготовка методических рекомендаций, разъяснений;

3)  подготовка аналитических, информационных и других материалов;

4)  рассмотрение запросов, ходатайств, уведомлений, жалоб;

5)  организация и проведение процедур определения поставщиков (подрядчиков, исполнителей) путем проведения конкурсов и аукционов/запроса котировок/запроса предложений;

6)  подготовка обоснования закупок;

7)  исполнение государственных контрактов;

8)  составление, заключение, изменений и расторжение контрактов;

9)  разработка технических заданий, извещений и документаций об осуществлении закупок;

10)  формирование расчетов и обоснований к проекту бюджета по вопросам ведения отдела.

 

Квалификационные требования к должности главного специалиста отдела делопроизводства и контроля Организационного управления Комитета Санкт‑Петербурга по делам Арктики:

Базовые квалификационные требования:

Уровень профессионального образования:

высшее образование по специальности, направлению подготовки: «Экономика» или «Менеджмент», или «Документоведение и архивоведение»или иную специальность, направление подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям, направлениям подготовки, содержащиеся в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.

стаж государственной гражданской службы не менее 2 лет или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее 4 лет.

Для лиц, имеющих дипломы бакалавра, специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещения ведущей группы должностей гражданской службы - не менее одного года стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

 

Квалификационные требования к базовым знаниям:

1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) знаниями основ:

а) Конституции Российской Федерации;

б) Федерального  закона от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

в) Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

г) Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

д) Устава Санкт‑Петербурга;

е) Закона Санкт‑Петербурга от 30.06.2005 № 399-39 «О государственной гражданской службе Санкт‑Петербурга».

3) знаниями в области информационно-коммуникационных технологий.

 

Квалификационные требования к базовым умениям:

1) умение мыслить системно (стратегически);

2) умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

3) коммуникативные умения;

4) умение адаптироваться к новой ситуации и принятию новых подходов в решении поставленных задач;

5) подготовка проектов правовых актов;

6) анализ и прогнозирование деятельности в порученной сфере;

7) использование опыта и мнения коллег;

8) подготовка деловой корреспонденции и служебных документов;

9) систематическое повышение профессиональных знаний;

10) работа с использованием информационно-коммуникационных технологий.

 

Профессионально-функциональные квалификационные требования:

Квалификационные требования к профессиональным знаниям:

знания в сфере законодательства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законодательства Санкт‑Петербурга, иных нормативных правовых актов Санкт‑Петербурга:

1. Федеральный закон от 29.12.1994 № 77-ФЗ «Об обязательном экземпляре документов»;
2. Федеральный закон от 06.10.1999 № 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»;
3. Федеральный закон от 22.10.2004 № 125-ФЗ «Об архивном деле в Российской Федерации»;
4. Федеральный закон от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
5. Федеральный закон от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных»;
6. Федеральный закон от 27.07.2006 № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации»;
7. Федеральный закон от 09.02.2009 № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления»;
8. Федеральный закон от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;
9. Федеральный закон от 21.07.2014 № 212-ФЗ «Об основах общественного контроля в Российской Федерации»;
10. Федеральный закон от 18.03.2020 № 48-ФЗ «Об уполномоченных по правам человека в субъектах Российской Федерации»;
11. Указ Президента Российской Федерации от 02.05.2014 № 296 «О сухопутных территориях Арктической зоны Российской Федерации»;
12. Указ Президента Российской Федерации от 26.02.2019 № 78 «О совершенствовании государственного управления в сфере развития Арктической зоны Российской Федерации»;
13. Указ Президента Российской Федерации от 05.03.2020 № 164 «Об Основах государственной политики Российской Федерации в Арктике на период до 2035 года»;
14. «ГОСТ Р 7.0.8-2013. Национальный стандарт Российской Федерации. Система стандартов по информации, библиотечному и издательскому делу. Делопроизводство и архивное дело. Термины и определения» (утв. Приказом Росстандарта от 17.10.2013 № 1185-ст);
15. «ГОСТ Р 7.0.97-2016. Национальный стандарт Российской Федерации. Система стандартов по информации, библиотечному и издательскому делу. Организационно-распорядительная документация. Требования к оформлению документов» (утв. Приказом Росстандарта от 25.05.2017 № 435-ст);
16. Стратегия развития Арктической зоны Российской Федерации и обеспечения национальной безопасности на период до 2020 года, утвержденная Президентом Российской Федерации 08.02.2013 № Пр-232;
17. постановление Правительства Российской Федерации от 21.04.2014 № 366 «Об утверждении государственной программы Российской Федерации «Социально-экономическое развитие Арктической зоны Российской Федерации»;
18. постановление Правительства Российской Федерации от 14.03.2015 № 228 «Об утверждении Положения о Государственной комиссии по вопросам развития Арктики»;
19. приказ Министерства природных ресурсов и экологии Российской Федерации от 04.10.2011 № 806 «Об утверждении Положения о национальном парке «Русская Арктика»;
20. приказ Федерального архивного агентства от 20.12.2019 № 236 «Об утверждении Перечня типовых управленческих архивных документов, образующихся в процессе деятельности государственных органов, органов местного самоуправления и организаций, с указанием сроков их хранения»;
21. приказ Министерства культуры Российской Федерации от 31.03.2015 № 526 «Об утверждении правил организации хранения, комплектования, учета и использования документов Архивного фонда Российской Федерации и других архивных документов в органах государственной власти, органах местного самоуправления и организациях»;
22. Закон Санкт‑Петербурга от 28.01.2009 № 23-16 «Об архивном деле в Санкт‑Петербурге»;
23. Закон Санкт‑Петербурга от 17.12.1997 № 227-77 «Об Уполномоченном по правам человека в Санкт‑Петербурге»;
24. Закон Санкт‑Петербурга от 11.11.2009 № 528-98 «Об Уполномоченном по правам ребенка в Санкт‑Петербурге»;
25. Закон Санкт‑Петербурга от 19.12.2018 № 771-164 «О Стратегии социально-экономического развития Санкт‑Петербурга на период до 2035 года»;
26. постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 16.12.2003 № 100 «Об утверждении Регламента Правительства Санкт‑Петербурга»;
27. распоряжение Правительства Санкт‑Петербурга от 30.07.2004 № 76-рп «Об организации делопроизводства в исполнительных органах государственной власти Санкт‑Петербурга»;
28. постановление Правительства Российской Федерации от 03.11.1994 № 1233 «Об утверждении Положения о порядке обращения со служебной информацией ограниченного распространения в федеральных органах исполнительной власти, уполномоченном органе управления использованием атомной энергии и уполномоченном органе по космической деятельности»;
29. постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 30.12.2013 № 1095 «О системе закупок товаров, работ, услуг для обеспечения нужд Санкт‑Петербурга»;
30. постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 30.12.2013 № 1102 «О работе исполнительных органов государственной власти Санкт‑Петербурга и государственных учреждений Санкт‑Петербурга по переходу на электронный документооборот»;
31. постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 09.07.2014 № 590 «О мерах по реализации постановления Правительства Санкт‑Петербурга от 30.12.2013 № 1102»;
32. постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 09.07.2014 № 581 «О государственной информационной системе Санкт‑Петербурга «Единая система электронного документооборота и делопроизводства исполнительных органов государственной власти Санкт‑Петербурга»;
33. Служебный распорядок Комитета;
34. Положение о Комитете;
35. Инструкция по делопроизводству в Комитете;
36. Кодекс этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Санкт‑Петербурга, замещающих должности гражданской службы Санкт‑Петербурга в Комитете.

 

Квалификационные требования к профессиональным умениям:

1) практическое применение нормативных правовых актов в сфере деятельности Комитета;

2) умение определить проблемы и возможные причины их возникновения;

3) умение объединять разнородную, неструктурированную информацию в группы в соответствии с выделенным параметром (критерием, принципом);

4) умение приходить к логическим заключениям по итогам проведения анализа, умение структурировать и конкретизировать суждения, формулировать выводы (в том числе и на основе неполных данных);

5) умение делиться с коллегами опытом, знаниями и эффективными практиками в процессе выполнения работ.

 

Квалификационные требования к функциональным знаниям:

1) понятие системы взаимодействия в рамках внутриведомственного и межведомственного электронного документооборота;

2) понятие нормы права, нормативного правового акта, правоотношений и их признаки;

3) понятие проекта нормативного правового акта, инструменты и этапы его разработки;

4) понятие, процедура рассмотрения обращений граждан.

 

Квалификационные требования к функциональным умениям:

1) разработка и рассмотрение проектов нормативных правовых актов и других документов;

2) прием, учет, обработка и регистрация корреспонденции, комплектование, хранение, учет и использование архивных документов, составление номенклатуры дел;

3) подготовка методических рекомендаций, разъяснений;

4) подготовка аналитических, информационных и других материалов;

5) проведение мониторинга применения законодательства.

 

В конкурсах могут принять участие граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям для замещения указанных должностей государственной гражданской службы Санкт‑Петербурга.

 

Для участия в конкурсе необходимо представить следующие документы:

личное заявление;

заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с фотографией;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы (копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина), копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у, утвержденная приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н).

 

Условия прохождения государственной гражданской службы Санкт‑Петербурга, гарантии и ограничения, связанные с государственной гражданской службой Санкт‑Петербурга, определяются федеральными законами и законами Санкт‑Петербурга.

В соответствии со статьей 64 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации» победители конкурсов включаются в кадровый резерв Комитета Санкт‑Петербурга по делам Арктики для замещения должностей государственной гражданской службы Санкт‑Петербурга ведущей группы.

Прием документов от претендентов на включение в кадровый резерв Комитета Санкт‑Петербурга по делам Арктики производится в течение 21 дня со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте Администрации Санкт‑Петербурга в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» с понедельника по четверг с 10.00 до 16.00, в пятницу с 10.00 до 15.00 по адресу: 191060, Санкт‑Петербург, Смольный (6-й подъезд).

 

Предполагаемая дата проведения конкурсов–19.08.2020.

Конкурсы проводятся методамитестирования и индивидуального собеседования.

Телефон для справок: 576-42-81

Адрес электронной почты: malashuk@arkt.gov.spb.ru

 

 

Председатель Комитета

Санкт‑Петербурга по делам Арктики                                                               Г.Г.Широков