Объявление о приеме документов для участия в конкурсах на включение в кадровый резерв администрации Московского района Санкт‑Петербурга

Администрация Московского района Санкт‑Петербурга в лице главы администрации Московского района Санкт‑Петербурга Ушакова Владимира Николаевича, действующего на основании Положения об администрации района Санкт‑Петербурга, утвержденного постановлением Правительства Санкт‑Петербурга от 19.12.2017 № 1098, объявляет конкурсы на включение в кадровый резерв администрации Московского района Санкт‑Петербурга на следующие должности государственной гражданской службы Санкт‑Петербурга:

главный специалист сектора льгот отдела социальной защиты населения администрации Московского района Санкт‑Петербурга;

ведущий специалист сектора льгот отдела социальной защиты населения администрации Московского района Санкт‑Петербурга;

ведущий специалист сектора организации государственной социальной помощи отдела социальной защиты населения администрации Московского района Санкт‑Петербурга;

ведущий специалист сектора защиты семьи и детства отдела социальной защиты населения администрации Московского района Санкт‑Петербурга;

главный специалист отдела районного хозяйства администрации Московского района Санкт‑Петербурга;

ведущий специалист отдела районного хозяйства администрации Московского района Санкт‑Петербурга;

ведущий специалист сектора благоустройства и дорожного хозяйства отдела районного хозяйства администрации Московского района Санкт‑Петербурга;

главный специалист отдела экономического развития администрации Московского района Санкт‑Петербурга.

Квалификационные требования для замещения должности главного специалиста сектора льгот отдела социальной защиты населения администрации Московского района Санкт‑Петербурга:

базовые квалификационные требования:

уровень профессионального образования: высшее образование по одному из направлений подготовки (специальности) "Юриспруденция", "Социальная работа", "Государственное и муниципальное управление", "Экономика" или иное направление подготовки (специальность), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным направлениям подготовки (специальность), содержащееся в предыдущих перечнях профессии, специальностей и направлений подготовки стаж государственной гражданской службы не менее двух лет или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее четырех лет.

Для лиц, имеющих дипломы бакалавра, специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещения ведущей группы должностей гражданской службы - не менее одного года стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

квалификационные требования к базовым знаниям:

1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) знание основ:

а) Конституции Российской Федерации;

б) Федерального закона от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

в) Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

г) Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

д) Федерального закона от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

з) Устава Санкт‑Петербурга;

и) Закона Санкт‑Петербурга от 30.06.2005 № 399-39 «О государственной гражданской службе Санкт‑Петербурга»;

3) знание в области информационно-коммуникационных технологий.

квалификационные требования к базовым умениям:

умение мыслить системно (стратегически);

умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

коммуникативные умения;

умение адаптироваться к новой ситуации и принятию новых подходов в решении поставленных задач;

подготовка проектов правовых актов;

анализ и прогнозирование деятельности в порученной сфере;

использование опыта и мнения коллег;

подготовка деловой корреспонденции и служебных документов;

систематическое повышение профессиональных знаний;

работа с использованием информационно-коммуникационных технологий.

Профессионально-функциональные квалификационные требования:

квалификационные требования к профессиональным знаниям включают:

Квалификационные требования к профессиональным знаниям:

Главный специалист должен обладать следующими базовыми знаниями в сфере законодательства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законодательства Санкт‑Петербурга, иных нормативных правовых актов Санкт‑Петербурга:

Федерального закона от 02 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

Федерального закона от 27 июля 2010 г. № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг»;

Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 442-ФЗ «Об основах социального обслуживания граждан в Российской Федерации»;

Закона Санкт‑Петербурга от 26 декабря 2014 г. № 717-135 «О социальном обслуживании населения в Санкт‑Петербурге»;

Закона Санкт‑Петербурга от 09 ноября 2011 г. № 728-132 «Социальный кодекс Санкт‑Петербурга»;

постановления Правительства Санкт‑Петербурга от 29 декабря 2014 г. № 1282 «О мерах по реализации Закона Санкт‑Петербурга «О социальном обслуживании населения в Санкт‑Петербурге»;

постановления Правительства Санкт‑Петербурга от 29 декабря 2014 г. № 1283 «Об утверждении порядков предоставления социальных услуг поставщиками социальных услуг в Санкт‑Петербурге»;

постановления Правительства Санкт‑Петербурга от 06 июня 2012 г. № 595 «О реализации главы 33-2 «Государственная социальная помощь» Закона Санкт‑Петербурга «Социальный кодекс Санкт‑Петербурга»;

постановления Правительства Санкт‑Петербурга от 28 августа 2013 г. № 620 «О мерах по реализации главы 33-3 «Экстренная социальная помощь» Закона Санкт‑Петербурга «Социальный кодекс Санкт‑Петербурга»;

иные профессиональные знания ведущего специалиста включают:

основные направления государственной политики в сфере социальной защиты населения;

основные принципы правового регулирования социальных отношений;

основные подходы к оценке эффективности деятельности органов социального обслуживания населения;

организацию работы по социальной поддержке семьи, женщин и детей;

выполнение отдельных функций по предоставлению мер социальной поддержки отдельным категориям граждан, предусмотренных действующим законодательством;

обеспечение предоставления государственной социальной помощи, экстренной социальной помощи и помощи в трудной жизненной ситуации различным категориям граждан в соответствии с законодательством;

организацию деятельности по социальной защите ветеранов, граждан пожилого возраста, а также взаимодействие с общественными объединениями ветеранов и граждан пожилого возраста;

участие в осуществлении администрацией района от имени Санкт‑Петербурга функций и полномочий учредителя находящихся в ведении администрации района государственных учреждений социального обслуживания населения в соответствии с правовыми актами Правительства Санкт‑Петербурга;

Иные профессиональные знания главного специалиста включают:

- дополнительные меры государственной поддержки семей, имеющих детей;

- категории лиц, имеющие право на дополнительные меры государственной поддержки;

- понятие социальной защиты инвалидов;

- умение применять информационные технологии, включая использование системы межведомственного взаимодействия;

- требования к антитеррористической защищенности объектов (территорий).

Профессиональные умения главного специалиста включают:

- работы с системами управления государственными информационными ресурсами.

Функциональные знания главного специалиста включают:

- понятия, процедура рассмотрения обращений граждан;

- принципы предоставления государственных услуг, требования к предоставлению государственных услуг, порядок предоставления государственных услуг в электронной форме, стандарт предоставления государственной услуги;

- понятие и принципы функционирования, назначение портала государственных услуг;

- права заявителей при получении государственных услуг;

- обязанности государственных органов, предоставляющих государственные услуги.

Функциональные умения главного специалиста включают:

- разработка, проектов нормативных правовых актов и других документов;

- осуществление контроля исполнения предписаний, решений и других распорядительных документов;

- рассмотрение запросов, ходатайств, уведомлений, жалоб;

- подготовка аналитических, информационных и других материалов.

квалификационные требования к профессиональным навыкам:

навыки работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения; организации и обеспечения реализации управленческих решений; исполнительской дисциплины; адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач; взаимодействия с органами государственной власти, органами местного самоуправления; эффективного планирования служебной деятельности; подготовки проектов нормативных правовых актов; анализа и прогнозирования в порученной сфере; эффективного сотрудничества с коллегами; использования опыта и мнения коллег; делового письма, подготовки деловой корреспонденции и служебных документов; систематического повышения профессиональных знаний; пользования современной оргтехникой и программными продуктами; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; работы в операционной системе; управления электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных; работы с системами взаимодействия с гражданами и организациями; работы с системами межведомственного взаимодействия; работы с системами управления государственными информационными ресурсами; работы с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных; работы с системами управления электронными архивами, работы с системами информационной безопасности; работы с системами управления эксплуатацией;

профессиональные умения главного специалиста включают:

умение работать с Единой системой электронного документооборота делопроизводства исполнительных органов государственной власти Санкт‑Петербурга (далее «ЕСЭДД»);

умение работать в автоматизированных информационных системах;

умение работать на официальном сайте для размещения информации о государственных (муниципальных) учреждениях www.bus.gov.ru;

анализ и оценка документов, предоставляемых гражданами при обращении за предоставлением государственных услуг;

подготовки проектов нормативных правовых актов, деловой корреспонденции и служебных документов;

пользование современной оргтехникой и программными продуктами;

работу с текстовыми редакторами, электронными таблицами и базами данных;

управление электронной почтой.

Квалификационные требования для замещения должности ведущего специалиста сектора льгот отдела социальной защиты населения администрации Московского района Санкт‑Петербурга:

базовые квалификационные требования:

квалификационные требования к базовым знаниям:

1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) знание основ:

а) Конституции Российской Федерации;

б) Федерального закона от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

в) Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

г) Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

д) Федерального закона от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

з) Устава Санкт‑Петербурга;

и) Закона Санкт‑Петербурга от 30.06.2005 № 399-39 «О государственной гражданской службе Санкт‑Петербурга»;

3) знание в области информационно-коммуникационных технологий.

квалификационные требования к базовым умениям:

умение мыслить системно (стратегически);

умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

коммуникативные умения;

умение адаптироваться к новой ситуации и принятию новых подходов в решении поставленных задач;

подготовка проектов правовых актов;

анализ и прогнозирование деятельности в порученной сфере;

использование опыта и мнения коллег;

подготовка деловой корреспонденции и служебных документов;

систематическое повышение профессиональных знаний;

работа с использованием информационно-коммуникационных технологий.

Профессионально-функциональные квалификационные требования:

квалификационные требования к профессиональным знаниям включают:

ведущий специалист сектора льгот отдела социальной защиты населения должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законодательства Санкт‑Петербурга, иных нормативных актах Санкт‑Петербурга:

Квалификационные требования к профессиональным знаниям:

Федерального закона от 02 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

Закона Санкт‑Петербурга от 09 ноября 2011 г. № 728-132 «Социальный кодекс Санкт‑Петербурга»;

иные профессиональные знания ведущего специалиста включают:

основные направления государственной политики в сфере социальной защиты населения;

основные принципы правового регулирования социальных отношений;

основные подходы к оценке эффективности деятельности органов социального обслуживания населения;

организацию работы по социальной поддержке семьи, женщин и детей;

Иные профессиональные знания ведущего специалиста включают:

- дополнительные меры государственной поддержки семей, имеющих детей;

- категории лиц, имеющие право на дополнительные меры государственной поддержки;

- понятие социальной защиты инвалидов;

- требования к антитеррористической защищенности объектов (территорий).

Профессиональные умения ведущего специалиста включают:

- работы с системами управления государственными информационными ресурсами.

Функциональные знания главного специалиста включают:

- понятия, процедура рассмотрения обращений граждан;

- понятие и принципы функционирования, назначение портала государственных услуг;

- права заявителей при получении государственных услуг;

- обязанности государственных органов, предоставляющих государственные услуги.

Функциональные умения главного специалиста включают:

- разработка, проектов нормативных правовых актов и других документов;

- осуществление контроля исполнения предписаний, решений и других распорядительных документов;

- рассмотрение запросов, ходатайств, уведомлений, жалоб;

- подготовка аналитических, информационных и других материалов.

квалификационные требования к профессиональным навыкам:

профессиональные умения ведущего специалиста включают:

умение работать в автоматизированных информационных системах;

подготовки проектов нормативных правовых актов, деловой корреспонденции и служебных документов;

пользование современной оргтехникой и программными продуктами;

работу с текстовыми редакторами, электронными таблицами и базами данных;

управление электронной почтой.

Квалификационные требования к должности ведущего специалиста сектора организации государственной социальной помощи отдела социальной защиты населения (далее – ведущий специалист):

Для лиц, имеющих дипломы бакалавра, специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещения ведущих должностей федеральной гражданской службы – не менее одного года стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

квалификационные требования к базовым знаниям:

1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) знание основ:

а) Конституции Российской Федерации;

б) Федерального закона от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

в) Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

г) Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

д) Федерального закона от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

з) Устава Санкт‑Петербурга;

и) Закона Санкт‑Петербурга от 30.06.2005 № 399-39 «О государственной гражданской службе Санкт‑Петербурга»;

3) знание в области информационно-коммуникационных технологий.

квалификационные требования к базовым умениям:

умение мыслить системно (стратегически);

умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

коммуникативные умения;

умение адаптироваться к новой ситуации и принятию новых подходов в решении поставленных задач;

подготовка проектов правовых актов;

анализ и прогнозирование деятельности в порученной сфере;

использование опыта и мнения коллег;

подготовка деловой корреспонденции и служебных документов;

систематическое повышение профессиональных знаний;

работа с использованием информационно-коммуникационных технологий.

Профессионально-функциональные квалификационные требования:

квалификационные требования к профессиональным знаниям включают:

ведущий специалист сектора организации государственной социальной помощи отдела социальной защиты населения должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законодательства Санкт‑Петербурга, иных нормативных актах Санкт‑Петербурга:

Квалификационные требования к профессиональным знаниям:

Федерального закона от 02 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

Закона Санкт‑Петербурга от 09 ноября 2011 г. № 728-132 «Социальный кодекс Санкт‑Петербурга»;

иные профессиональные знания ведущего специалиста включают:

основные направления государственной политики в сфере социальной защиты населения;

основные принципы правового регулирования социальных отношений;

основные подходы к оценке эффективности деятельности органов социального обслуживания населения;

организацию работы по социальной поддержке семьи, женщин и детей;

Иные профессиональные знания ведущего специалиста включают:

- дополнительные меры государственной поддержки семей, имеющих детей;

- категории лиц, имеющие право на дополнительные меры государственной поддержки;

- понятие социальной защиты инвалидов;

- требования к антитеррористической защищенности объектов (территорий).

Профессиональные умения ведущего специалиста включают:

- работы с системами управления государственными информационными ресурсами.

Функциональные знания ведущего специалиста включают:

- понятия, процедура рассмотрения обращений граждан;

- понятие и принципы функционирования, назначение портала государственных услуг;

- права заявителей при получении государственных услуг;

- обязанности государственных органов, предоставляющих государственные услуги.

Функциональные умения главного специалиста включают:

- разработка, проектов нормативных правовых актов и других документов;

- осуществление контроля исполнения предписаний, решений и других распорядительных документов;

- рассмотрение запросов, ходатайств, уведомлений, жалоб;

- подготовка аналитических, информационных и других материалов.

квалификационные требования к профессиональным навыкам:

профессиональные умения ведущего специалиста включают:

умение работать в автоматизированных информационных системах;

подготовки проектов нормативных правовых актов, деловой корреспонденции и служебных документов;

пользование современной оргтехникой и программными продуктами;

работу с текстовыми редакторами, электронными таблицами и базами данных;

управление электронной почтой.

Квалификационные требования к должности ведущего специалиста сектора защиты семьи и детства отдела социальной защиты населения:

Для лиц, имеющих дипломы бакалавра, специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещения ведущих должностей федеральной гражданской службы – не менее одного года стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

квалификационные требования к базовым знаниям:

1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) знание основ:

а) Конституции Российской Федерации;

б) Федерального закона от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

в) Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

г) Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

д) Федерального закона от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

з) Устава Санкт‑Петербурга;

и) Закона Санкт‑Петербурга от 30.06.2005 № 399-39 «О государственной гражданской службе Санкт‑Петербурга»;

3) знание в области информационно-коммуникационных технологий.

квалификационные требования к базовым умениям:

умение мыслить системно (стратегически);

умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

коммуникативные умения;

умение адаптироваться к новой ситуации и принятию новых подходов в решении поставленных задач;

подготовка проектов правовых актов;

анализ и прогнозирование деятельности в порученной сфере;

использование опыта и мнения коллег;

подготовка деловой корреспонденции и служебных документов;

систематическое повышение профессиональных знаний;

работа с использованием информационно-коммуникационных технологий.

Профессионально-функциональные квалификационные требования:

квалификационные требования к профессиональным знаниям включают:

ведущий специалист сектора защиты семьи и детства отдела социальной защиты населения должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законодательства Санкт‑Петербурга, иных нормативных актах Санкт‑Петербурга:

Квалификационные требования к профессиональным знаниям:

Федерального закона от 02 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

Закона Санкт‑Петербурга от 09 ноября 2011 г. № 728-132 «Социальный кодекс Санкт‑Петербурга»;

иные профессиональные знания ведущего специалиста включают:

основные направления государственной политики в сфере социальной защиты населения;

основные принципы правового регулирования социальных отношений;

основные подходы к оценке эффективности деятельности органов социального обслуживания населения;

организацию работы по социальной поддержке семьи, женщин и детей;

Иные профессиональные знания ведущего специалиста включают:

- дополнительные меры государственной поддержки семей, имеющих детей;

- категории лиц, имеющие право на дополнительные меры государственной поддержки;

- понятие социальной защиты инвалидов;

- требования к антитеррористической защищенности объектов (территорий).

Профессиональные умения ведущего специалиста включают:

- работы с системами управления государственными информационными ресурсами.

Функциональные знания главного специалиста включают:

- понятия, процедура рассмотрения обращений граждан;

- понятие и принципы функционирования, назначение портала государственных услуг;

- права заявителей при получении государственных услуг;

- обязанности государственных органов, предоставляющих государственные услуги.

Функциональные умения главного специалиста включают:

- разработка, проектов нормативных правовых актов и других документов;

- осуществление контроля исполнения предписаний, решений и других распорядительных документов;

- рассмотрение запросов, ходатайств, уведомлений, жалоб;

- подготовка аналитических, информационных и других материалов.

квалификационные требования к профессиональным навыкам:

профессиональные умения ведущего специалиста включают:

умение работать в автоматизированных информационных системах;

подготовки проектов нормативных правовых актов, деловой корреспонденции и служебных документов;

пользование современной оргтехникой и программными продуктами;

работу с текстовыми редакторами, электронными таблицами и базами данных;

управление электронной почтой.

Квалификационные требования для замещения должности главного специалиста отдела районного хозяйства администрации Московского района Санкт‑Петербурга:

Базовые квалификационные требования:

уровень профессионального образования: высшее образование по одному из направлений подготовки (специальности) "Государственное и муниципальное управление", "Менеджмент", "Юриспруденция", "Экономика", "Строительство", "Экология и природопользование" или иное направление подготовки (специальность), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным направлениям подготовки (специальность), содержащееся в предыдущих перечнях профессии, специальностей и направлений подготовки,

стаж государственной гражданской службы не менее двух лет или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее четырех лет.

квалификационные требования к базовым знаниям:

1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) знание основ:

а) Конституции Российской Федерации;

б) Федерального закона от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

в) Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

г) Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

д) Федерального закона от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

з) Устава Санкт‑Петербурга;

и) Закона Санкт‑Петербурга от 30.06.2005 № 399-39 «О государственной гражданской службе Санкт‑Петербурга»;

3) знание в области информационно-коммуникационных технологий.

квалификационные требования к базовым умениям:

умение мыслить системно (стратегически);

умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

коммуникативные умения;

умение адаптироваться к новой ситуации и принятию новых подходов в решении поставленных задач;

подготовка проектов правовых актов;

анализ и прогнозирование деятельности в порученной сфере;

использование опыта и мнения коллег;

подготовка деловой корреспонденции и служебных документов;

систематическое повышение профессиональных знаний;

работа с использованием информационно-коммуникационных технологий.

Профессионально-функциональные квалификационные требования:

квалификационные требования к профессиональным знаниям включают:

главный специалист отдела районного хозяйства должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законодательства Санкт‑Петербурга, иных нормативных актах Санкт‑Петербурга:

Жилищный кодекс Российской Федерации;
Гражданский кодекс Российской Федерации;
Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях;
Водный кодекс Российской Федерации;
Федеральный закон от 02.02006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
Федеральный закон от 24.01998 № 89-ФЗ «Об отходах производства и потребления»;
Федеральный закон от 30.03.1999 № 52-ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения»;
Федеральный закон от 10.01.2002 № 7-ФЗ «Об охране окружающей среды»;
Федеральный закон от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд» (основные положения);
Федеральный закон от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных»;
Федеральный закон от 25.10.2001 № 137-ФЗ «О введении в действие Земельного кодекса Российской Федерации»;
Федеральный закон от 30.03.1999 № 52-ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения»;
Постановление Правительства Российской Федерации от 02.08.2010 № 588 «Об утверждении порядка разработки, реализации и оценки эффективности государственных программ Российской Федерации»;
Постановление Правительства Российской Федерации от 31.08.2015 № 914 «О бюджетном прогнозе Российской Федерации на долгосрочный период» (вместе с «Правилами разработки и утверждения бюджетного прогноза Российской Федерации на долгосрочный период») «О бюджетном прогнозе Российской Федерации на долгосрочный период»;
Постановление Правительства Российской Федерации от 28.11.2013 № 1093 «О порядке подготовки и размещения в единой информационной системе в сфере закупок отчета об исполнении государственного (муниципального) контракта и (или) о результатах отдельного этапа его исполнения»;
Постановление Правительства Российской Федерации от 05.06.2015 № 555 «Об установлении порядка обоснования закупок товаров, работ и услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд и форм такого обоснования»;
Закон Санкт‑Петербурга от 23.09.2009 №420-79 «Об организации местного самоуправления в Санкт‑Петербурге»;
Закон Санкт‑Петербурга от 19.09.2007 № 430-85 «О зеленых насаждениях общего пользования»;
Закон Санкт‑Петербурга от 12.05.2010 № 273-70 «Об административных правонарушениях в Санкт‑Петербурге»;
Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 26.06.2006 N 779 «О Перечне дорог, расположенных в пределах границ внутригородских муниципальных образований Санкт‑Петербурга, текущий ремонт и содержание которых осуществляют органы местного самоуправления в Санкт‑Петербурге».
Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 19.12.2017 № 1098 «Об администрациях районов Санкт‑Петербурга»;
Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 06.10.2016 № 875 «Об утверждении правил благоустройства территории Санкт‑Петербурга в части, касающейся правил производства земляных, ремонтных и отдельных работ, связанных с благоустройством территории Санкт‑Петербурга»;
Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 17.03.2011 N 300 «О критериях отнесения автомобильных дорог общего пользования к автомобильным дорогам общего пользования регионального значения в Санкт‑Петербурге и о Перечне автомобильных дорог общего пользования регионального значения в Санкт‑Петербурге»;

24. Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 17.06.2014 № 487 «О государственной программе Санкт‑Петербурга "Благоустройство и охрана окружающей среды в Санкт‑Петербурге" на 2015-2020 годы»;

Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 05.06.2008 №657 «Об утверждении Правил охраны жизни людей на водных объектах в Санкт‑Петербурге»;
Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 09.11.2016 № 961 «О Правилах благоустройства территории Санкт‑Петербурга и о внесении изменений в некоторые постановления Правительства Санкт‑Петербурга»;
Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 19.07.2007 № 872 «Об утверждении Положения о проведении ежегодного городского смотра-конкурса на лучшее комплексное благоустройство территорий районов Санкт‑Петербурга»;
Постановление Правительства Российской Федерации от 06.06.2013 № 477 «Об осуществлении государственного мониторинга состояния и загрязнения окружающей среды»;
Постановление Главного государственного санитарного врача РФ от 07.06.2017 N83 СанПиН 3.5.2.3472-17 «Санитарно-эпидемиологические требования к организации и проведению дезинсекционных мероприятий в борьбе с членистоногими, имеющими эпидемиологическое и санитарно-гигиеническое значение

иные профессиональные знания включают:

основные направления государственной политики в сфере жилищно-коммунального хозяйства;

основные принципы правового регулирования отношений;

квалификационные требования к профессиональным умениям включают:

прием, регистрацию, учет и обработку корреспонденции в Единой системе электронного документооборота и делопроизводства в системе исполнительных органов государственной власти Санкт‑Петербурга;

работу с электронными базами данных администрации.

квалификационные требования к функциональным умениям включают:

подготовка жилищного фонда к эксплуатации в зимних условиях, участие в приемке многоквартирных домов к работе в отопительный период;

развитие жилищно-коммунальной инфраструктуры района, контроль установки коллективных (общедомовых) приборов учета коммунальных ресурсов в многоквартирных домах;

развитие энергетической инфраструктуры, подготовка отопительного сезона;

контроль адресных программ капитального и текущего ремонта;

контроль за бесперебойной работой, содержанием и ремонтом инженерных сетей и коммуникаций специализированными эксплуатирующими организациями;

составление протоколов об административных правонарушениях;

оформление паспортов готовности жилищного фонда и социально значимых объектов к отопительному сезону.

квалификационные требования к профессиональным навыкам:

профессиональные умения главного специалиста включают:

умение работать в автоматизированных информационных системах;

подготовки проектов нормативных правовых актов, деловой корреспонденции и служебных документов;

пользование современной оргтехникой и программными продуктами;

работу с текстовыми редакторами, электронными таблицами и базами данных;

управление электронной почтой.

Квалификационные требования для замещения должности ведущего специалиста отдела районного хозяйства администрации Московского района Санкт‑Петербурга:

Базовые квалификационные требования:

уровень профессионального образования: высшее образование по одной из групп специальностей или направлений подготовки: "Строительство и архитектура", "Экология и природопользование", "Охрана окружающей среды", "Юриспруденция", "Городское хозяйство", "Государственное и муниципальное управление",

1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) знание основ:

а) Конституции Российской Федерации;

б) Федерального закона от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

в) Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

г) Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

д) Федерального закона от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

з) Устава Санкт‑Петербурга;

и) Закона Санкт‑Петербурга от 30.06.2005 № 399-39 «О государственной гражданской службе Санкт‑Петербурга»;

3) знание в области информационно-коммуникационных технологий.

квалификационные требования к базовым умениям:

умение мыслить системно (стратегически);

умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

коммуникативные умения;

умение адаптироваться к новой ситуации и принятию новых подходов в решении поставленных задач;

подготовка проектов правовых актов;

анализ и прогнозирование деятельности в порученной сфере;

использование опыта и мнения коллег;

подготовка деловой корреспонденции и служебных документов;

систематическое повышение профессиональных знаний;

работа с использованием информационно-коммуникационных технологий.

Профессионально-функциональные квалификационные требования:

квалификационные требования к профессиональным знаниям включают:

ведущий специалист отдела районного хозяйства должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законодательства Санкт‑Петербурга, иных нормативных актах Санкт‑Петербурга:

Жилищный кодекс Российской Федерации;
Гражданский кодекс Российской Федерации;
Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях;
Водный кодекс Российской Федерации;
Федеральный закон от 02.02006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
Федеральный закон от 24.01998 № 89-ФЗ «Об отходах производства и потребления»;
Федеральный закон от 30.03.1999 № 52-ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения»;
Федеральный закон от 10.01.2002 № 7-ФЗ «Об охране окружающей среды»;
Федеральный закон от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд» (основные положения);
Федеральный закон от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных»;
Федеральный закон от 25.10.2001 № 137-ФЗ «О введении в действие Земельного кодекса Российской Федерации»;
Федеральный закон от 30.03.1999 № 52-ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения»;
Закон Российской Федерации от 21.07.1993 № 5485-1 «О государственной тайне»;
Постановление Правительства Российской Федерации от 02.08.2010 № 588 «Об утверждении порядка разработки, реализации и оценки эффективности государственных программ Российской Федерации»;
Постановление Правительства Российской Федерации от 31.08.2015 № 914 «О бюджетном прогнозе Российской Федерации на долгосрочный период» (вместе с «Правилами разработки и утверждения бюджетного прогноза Российской Федерации на долгосрочный период») «О бюджетном прогнозе Российской Федерации на долгосрочный период»;
Постановление Правительства Российской Федерации от 28.11.2013 № 1093 «О порядке подготовки и размещения в единой информационной системе в сфере закупок отчета об исполнении государственного (муниципального) контракта и (или) о результатах отдельного этапа его исполнения»;
Постановление Правительства Российской Федерации от 05.06.2015 № 555 «Об установлении порядка обоснования закупок товаров, работ и услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд и форм такого обоснования»;
Закон Санкт‑Петербурга от 23.09.2009 №420-79 «Об организации местного самоуправления в Санкт‑Петербурге»;
Закон Санкт‑Петербурга от 09.2007 № 430-85 «О зеленых насаждениях общего пользования»;
Закон Санкт‑Петербурга от 12.05.2010 № 273-70 «Об административных правонарушениях в Санкт‑Петербурге»;
Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 26.06.2006 N 779 «О Перечне дорог, расположенных в пределах границ внутригородских муниципальных образований Санкт‑Петербурга, текущий ремонт и содержание которых осуществляют органы местного самоуправления в Санкт‑Петербурге».
Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 19.12.2017 № 1098 «Об администрациях районов Санкт‑Петербурга»;
Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 06.10.2016 № 875 «Об утверждении правил благоустройства территории Санкт‑Петербурга в части, касающейся правил производства земляных, ремонтных и отдельных работ, связанных с благоустройством территории Санкт‑Петербурга»;
Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 17.03.2011 N 300 «О критериях отнесения автомобильных дорог общего пользования к автомобильным дорогам общего пользования регионального значения в Санкт‑Петербурге и о Перечне автомобильных дорог общего пользования регионального значения в Санкт‑Петербурге»;
Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 17.06.2014 № 487 «О государственной программе Санкт‑Петербурга "Благоустройство и охрана окружающей среды в Санкт‑Петербурге" на 2015-2020 годы»;
Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 16.12.2003 № 100«Об утверждении Регламента Правительства Санкт‑Петербурга»;
Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 05.06.2008 №657 «Об утверждении Правил охраны жизни людей на водных объектах в Санкт‑Петербурге»;
Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 09.11.2016 № 961 «О Правилах благоустройства территории Санкт‑Петербурга и о внесении изменений в некоторые постановления Правительства Санкт‑Петербурга»;
Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 19.07.2007 № 872 «Об утверждении Положения о проведении ежегодного городского смотра-конкурса на лучшее комплексное благоустройство территорий районов Санкт‑Петербурга»;
Постановление Правительства Российской Федерации от 06.06.2013 № 477 «Об осуществлении государственного мониторинга состояния и загрязнения окружающей среды»;
Постановление Главного государственного санитарного врача РФ от 07.06.2017 N83 СанПиН 3.5.2.3472-17 «Санитарно-эпидемиологические требования к организации и проведению дезинсекционных мероприятий в борьбе с членистоногими, имеющими эпидемиологическое и санитарно-гигиеническое значение

иные профессиональные знания включают:

основные направления государственной политики в сфере жилищно-коммунального хозяйства;

основные принципы правового регулирования отношений.

квалификационные требования к профессиональным умениям включают:

работу с электронными базами данных администрации.

квалификационные требования к функциональным умениям включают:

работа со статистическими и отчетными данными;

работа в единой государственной информационной системе учета отходов от использования

товаров;

применение установленных санитарно-эпидемиологических требований;

составление протоколов об административных правонарушениях;

использование программно-целевых методов управления в области благоустройства;

практическое применение нормативно-правовых актов в области благоустройства;

организация благоустройства территории в части обеспечения выявления самовольно размещенных элементов благоустройства на земельных участках, расположенных на территории района, находящихся в государственной собственности Санкт‑Петербурга и (или) государственная собственность на которые не разграничена, в случае, если территория, земельный участок не находятся во владении третьих лиц и их содержание не относится к полномочиям исполнительных органов государственной власти Санкт‑Петербурга или органов местного самоуправления;

обеспечение организации благоустройства территории Санкт‑Петербурга в части, касающейся обеспечения мероприятий по пресечению образования несанкционированных свалок отходов, ликвидации несанкционированных свалок отходов, а в случае необходимости – рекультивации территорий при ликвидации несанкционированных свалок отходов, на территории района в соответствии с адресными программами, утверждаемыми Администрацией;

обеспечение контроля уборки территории района.

квалификационные требования к профессиональным навыкам:

профессиональные умения ведущего специалиста включают:

умение работать в автоматизированных информационных системах;

подготовки проектов нормативных правовых актов, деловой корреспонденции и служебных документов;

пользование современной оргтехникой и программными продуктами;

работу с текстовыми редакторами, электронными таблицами и базами данных;

управление электронной почтой.

Квалификационные требования для замещения должности ведущего специалиста сектора благоустройства и дорожного хозяйства отдела районного хозяйства администрации Московского района Санкт‑Петербурга:

Базовые квалификационные требования:

квалификационные требования к базовым знаниям:

1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) знание основ:

а) Конституции Российской Федерации;

б) Федерального закона от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

в) Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

г) Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

д) Федерального закона от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

з) Устава Санкт‑Петербурга;

и) Закона Санкт‑Петербурга от 30.06.2005 № 399-39 «О государственной гражданской службе Санкт‑Петербурга»;

3) знание в области информационно-коммуникационных технологий.

квалификационные требования к базовым умениям:

умение мыслить системно (стратегически);

умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

коммуникативные умения;

умение адаптироваться к новой ситуации и принятию новых подходов в решении поставленных задач;

подготовка проектов правовых актов;

анализ и прогнозирование деятельности в порученной сфере;

использование опыта и мнения коллег;

подготовка деловой корреспонденции и служебных документов;

систематическое повышение профессиональных знаний;

работа с использованием информационно-коммуникационных технологий.

Профессионально-функциональные квалификационные требования:

квалификационные требования к профессиональным знаниям включают:

ведущий специалист сектора благоустройства и дорожного хозяйства отдела районного хозяйства должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законодательства Санкт‑Петербурга, иных нормативных актах Санкт‑Петербурга:

Жилищный кодекс Российской Федерации;
Гражданский кодекс Российской Федерации;
Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях;
Водный кодекс Российской Федерации;
Федеральный закон от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
Федеральный закон от 24.06.1998 № 89-ФЗ «Об отходах производства и потребления»;
Федеральный закон от 30.03.1999 № 52-ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения»;
Федеральный закон от 10.01.2002 № 7-ФЗ «Об охране окружающей среды»;
Федеральный закон от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд» (основные положения);
Федеральный закон от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных»;
Федеральный закон от 25.10.2001 № 137-ФЗ «О введении в действие Земельного кодекса Российской Федерации»;
Федеральный закон от 30.03.1999 № 52-ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения»;
Закон Российской Федерации от 21.07.1993 № 5485-1 «О государственной тайне»;
Постановление Правительства Российской Федерации от 02.08.2010 № 588 «Об утверждении порядка разработки, реализации и оценки эффективности государственных программ Российской Федерации»;
Постановление Правительства Российской Федерации от 31.08.2015 № 914 «О бюджетном прогнозе Российской Федерации на долгосрочный период» (вместе с «Правилами разработки и утверждения бюджетного прогноза Российской Федерации на долгосрочный период») «О бюджетном прогнозе Российской Федерации на долгосрочный период»;
Постановление Правительства Российской Федерации от 28.11.2013 № 1093 «О порядке подготовки и размещения в единой информационной системе в сфере закупок отчета об исполнении государственного (муниципального) контракта и (или) о результатах отдельного этапа его исполнения»;
Постановление Правительства Российской Федерации от 05.06.2015 № 555 «Об установлении порядка обоснования закупок товаров, работ и услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд и форм такого обоснования»;
Закон Санкт‑Петербурга от 23.09.2009 №420-79 «Об организации местного самоуправления в Санкт‑Петербурге»;
Закон Санкт‑Петербурга от 19.09.2007 № 430-85 «О зеленых насаждениях общего пользования»;
Закон Санкт‑Петербурга от 12.05.2010 № 273-70 «Об административных правонарушениях в Санкт‑Петербурге»;
Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 26.06.2006 N 779 «О Перечне дорог, расположенных в пределах границ внутригородских муниципальных образований Санкт‑Петербурга, текущий ремонт и содержание которых осуществляют органы местного самоуправления в Санкт‑Петербурге».
Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 19.12.2017 № 1098 «Об администрациях районов Санкт‑Петербурга»;
Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 06.10.2016 № 875 «Об утверждении правил благоустройства территории Санкт‑Петербурга в части, касающейся правил производства земляных, ремонтных и отдельных работ, связанных с благоустройством территории Санкт‑Петербурга»;
Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 17.03.2011 N 300 «О критериях отнесения автомобильных дорог общего пользования к автомобильным дорогам общего пользования регионального значения в Санкт‑Петербурге и о Перечне автомобильных дорог общего пользования регионального значения в Санкт‑Петербурге»;
Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 17.06.2014 № 487 «О государственной программе Санкт‑Петербурга "Благоустройство и охрана окружающей среды в Санкт‑Петербурге" на 2015-2020 годы»;
Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 16.12.2003 № 100«Об утверждении Регламента Правительства Санкт‑Петербурга»;
Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 05.06.2008 №657 «Об утверждении Правил охраны жизни людей на водных объектах в Санкт‑Петербурге»;
Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 09.11.2016 № 961 «О Правилах благоустройства территории Санкт‑Петербурга и о внесении изменений в некоторые постановления Правительства Санкт‑Петербурга»;
Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 19.07.2007 № 872 «Об утверждении Положения о проведении ежегодного городского смотра-конкурса на лучшее комплексное благоустройство территорий районов Санкт‑Петербурга»;
Постановление Правительства Российской Федерации от 06.06.2013 № 477 «Об осуществлении государственного мониторинга состояния и загрязнения окружающей среды»;
Постановление Главного государственного санитарного врача РФ от 07.06.2017 N83 СанПиН 3.5.2.3472-17 «Санитарно-эпидемиологические требования к организации и проведению дезинсекционных мероприятий в борьбе с членистоногими, имеющими эпидемиологическое и санитарно-гигиеническое значение

иные профессиональные знания включают:

основные направления государственной политики в сфере жилищно-коммунального хозяйства;

основные принципы правового регулирования отношений.

квалификационные требования к профессиональным умениям включают:

работу с электронными базами данных администрации.

квалификационные требования к функциональным умениям включают:

работа со статистическими и отчетными данными;

работа в единой государственной информационной системе учета отходов от использования

товаров;

применение установленных санитарно-эпидемиологических требований;

составление протоколов об административных правонарушениях;

использование программно-целевых методов управления в области благоустройства;

практическое применение нормативно-правовых актов в области благоустройства;

обеспечение контроля уборки территории района.

квалификационные требования к профессиональным навыкам:

профессиональные умения ведущего специалиста включают:

умение работать в автоматизированных информационных системах;

подготовки проектов нормативных правовых актов, деловой корреспонденции и служебных документов;

пользование современной оргтехникой и программными продуктами;

работу с текстовыми редакторами, электронными таблицами и базами данных;

управление электронной почтой.

Квалификационные требования для замещения должности главного специалиста отдела экономического развития администрации Московского района Санкт‑Петербурга:

Базовые квалификационные требования:

уровень профессионального образования: высшее образование по направлению подготовки (специальности) «Экономика», «Юриспруденция», «Менеджмент», «Государственное и муниципальное управление», «Региональная экономика», «Финансы» или иное направление подготовки (специальность) , для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным направлениям подготовки (специальностям), содержащиеся в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.

квалификационные требования к базовым знаниям:

1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) знание основ:

а) Конституции Российской Федерации;

б) Федерального закона от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

в) Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

г) Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

д) Федерального закона от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

з) Устава Санкт‑Петербурга;

и) Закона Санкт‑Петербурга от 30.06.2005 № 399-39 «О государственной гражданской службе Санкт‑Петербурга»;

3) знание в области информационно-коммуникационных технологий.

квалификационные требования к базовым умениям:

умение мыслить системно (стратегически);

умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

коммуникативные умения;

умение адаптироваться к новой ситуации и принятию новых подходов в решении поставленных задач;

подготовку проектов правовых актов;

анализ и прогнозирование деятельности в порученной сфере;

использование опыта и мнения коллег;

подготовку деловой корреспонденции и служебных документов;

систематическое повышение профессиональных знаний;

работу с использованием информационно-коммуникационных технологий.

Профессионально-функциональные квалификационные требования:

квалификационные требования к профессиональным знаниям включают:

главный специалист отдела экономического развития обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законодательства Санкт‑Петербурга, иных нормативных актах Санкт‑Петербурга:

Бюджетный кодекс Российской Федерации.

Закон Санкт‑Петербурга от 04.07.2007 № 371-77 «О бюджетном процессе в Санкт- Петербурге».

Закон Санкт‑Петербурга о бюджете Санкт‑Петербурга на текущий год и на плановый период следующих годов.
Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 20.10.2010 № 1435 «Об организации деятельности исполнительных органов государственной власти Санкт‑Петербурга по подготовке и реализации бюджетных инвестиций в объекты государственной собственности Санкт‑Петербурга, а также решений о бюджетных инвестициях в объекты государственной собственности Санкт‑Петербурга, решений о предоставлении субсидий на осуществление капитальных вложений в объекты капитального строительства государственной собственности Санкт‑Петербурга и порядке формирования и реализации адресной инвестиционной программы».
Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 20.01.2011 № 63 «О Порядке формирования государственных заданий для государственных учреждений Санкт‑Петербурга и порядке финансового обеспечения выполнения государственных заданий».
Закон Санкт‑Петербурга от 19.12.2018 № 771-164 «О Стратегии социально-экономического развития Санкт‑Петербурга на период до 2035 года».
Федеральный Закон Российской Федерации от 28.02014 «О стратегическом планировании в Российской Федерации».
Закон Санкт‑Петербурга от 01.02015 № 396-75 «О стратегическом планировании в Санкт‑Петербурге».
Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 05.05.2011 № 555 «О мерах по разработке прогноза социально-экономического развития Санкт‑Петербурга».
Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 31.03.2009 № 346 «О мерах по развитию государственно-частных партнерств в Санкт Петербурге».
Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 25.12.2013 № 1039 «О порядке принятия решений о разработке государственных программ Санкт‑Петербурга, формирования, реализации и проведения оценки эффективности их реализации».

иные профессиональные знания включают:

основные принципы организации бюджетного процесса;

порядок формирования и реализации государственных программ;

порядок предоставления документов при формировании бюджета;

основные направления бюджетной политики;

основы работы в программных комплексах социально-экономического планирования.

квалификационные требования к профессиональным навыкам:

квалификационные требования к профессиональным умениям включают:

проведение расчетов потребности в финансировании объектов социальной инфраструктуры;

осуществление проверки расчетных форм при формировании бюджета;

определение приоритетные направления финансирования;

проведение мониторинга исполнения ведомственной структуры расходов бюджета;

формирование предложений по корректировке ведомственной структуры расходов бюджета;

подготовка аналитических материалов в области социально-экономического развития;

формирование планов по обеспечению населения объектами социальной инфраструктуры;

определение потребности в объектах социальной инфраструктуры;

квалификационные требования к функциональным знаниям включают:

принципы формирования и оценки эффективности деятельности исполнительных органов государственной власти;

основы статистики, экономики и математики;

оперативная и бухгалтерская отчетность по финансовой деятельности организаций;

основы анализа финансово-экономической деятельности организаций;

методы планирования и прогнозирования.

квалификационные требования к функциональным умениям включают:

работа в Единой системе электронного документооборота и делопроизводства в системе исполнительных органов государственной власти Санкт‑Петербурга;

работа со справочно-правовыми системами «Консультант Плюс», «Кодекс»;

владение навыками делового общения;

работа с финансовыми документами;

подготовка докладов, аналитических справок, презентаций, графиков и финансовых отчетов.

анализ, планирование и прогнозирование социально-экономической ситуации в районе.

профессиональные умения главного специалиста включают:

умение работать в автоматизированных информационных системах;

подготовки проектов нормативных правовых актов, деловой корреспонденции и служебных документов;

пользование современной оргтехникой и программными продуктами;

работу с текстовыми редакторами, электронными таблицами и базами данных;

управление электронной почтой.

В конкурсах могут принять участие граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям для замещения указанных должностей государственной гражданской службы Санкт‑Петербурга.

Для участия в конкурсе необходимо представить следующие документы:

личное заявление;

заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с фотографией;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у, утвержденная приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н).

Условия прохождения государственной гражданской службы Санкт‑Петербурга, гарантии и ограничения, связанные с государственной гражданской службой Санкт‑Петербурга, определяются федеральными законами и законами Санкт‑Петербурга.

В соответствии со статьей 64 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации» победители конкурсов включаются в кадровый резерв администрации Московского района Санкт‑Петербурга для замещения должностей государственной гражданской службы Санкт‑Петербурга ведущей группы.

Прием документов от претендентов на включение в кадровый резерв администрации Московского района Санкт‑Петербурга производится в течение 21 дня со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте Администрации Санкт‑Петербурга в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» с 10.00 до 17.00, в пятницу с 10.00 до 16.00 по адресу: 196006, Санкт‑Петербург, пр. Московский, д. 129, каб. 213.

Конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании и о квалификации, прохождении гражданской или иного вида государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе результатов конкурсных процедур.

Конкурсы проводятся методами тестирования и индивидуального собеседования.

Предполагаемая дата проведения тестирования – 23 октября 2019 года.

Предполагаемая дата проведения индивидуального собеседования – 23 октября 2019 года.

Кандидаты могут пройти предварительный квалификационный тест вне рамок конкурса для самостоятельной оценки ими своего профессионального уровня. Предварительный квалификационный тест размещен на сайте федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» в рубрике «Образование» «Тесты для самопроверки»:

https://gossluzhba.gov.ru/Testing/App#/testing/run/action/f42fa1cf-5edb-49b0-ab8f-1b61e292966a.

Телефон для справок: 576-88-16, 576-88-20.

Адрес электронной почты: tumos@gov.spb.ru или kadry@tumos.gov.spb.ru.

http://www.gov.spb.ru

Глава администрации

Московского района Санкт‑Петербурга В.Н. Ушаков

Дата публикации:

Кадровая политика

Объявление о приеме документов для участия в конкурсах на включение в кадровый резерв администрации Московского района Санкт‑Петербурга