Объявление о приеме документов для участия в конкурсах на включение в кадровый резерв администрации Петроградского района Санкт‑Петербурга

Администрация Петроградского района Санкт‑Петербурга в лице главы администрации Петроградского района Санкт‑Петербурга Омельницкого Владимира Владимировича, действующего на основании Положения об администрации района Санкт‑Петербурга, утвержденного постановлением Правительства Санкт‑Петербурга от 19.12.2017 № 1098 «Об администрациях районов Санкт‑Петербурга», объявляет конкурсы на включение в кадровый резерв администрации Петроградского района Санкт‑Петербурга на следующие должности государственной гражданской службы Санкт‑Петербурга:

1. Главный специалист отдела социальной защиты населения администрации Петроградского района Санкт‑Петербурга;

2. Ведущий специалист отдела социальной защиты населения администрации Петроградского района Санкт‑Петербурга;

3. Главный специалист отдела социальной защиты населения администрации Петроградского района Санкт‑Петербурга;

4. Ведущий специалист отдела социальной защиты населения администрации Петроградского района Санкт‑Петербурга;

5. Ведущий специалист-юрисконсульт юридического отдела администрации Петроградского района Санкт‑Петербурга;

6. Ведущий специалист общего отдела администрации Петроградского района Санкт‑Петербурга (2 должности);

7. Главный специалист жилищного отдела администрации Петроградского района Санкт‑Петербурга (2 должности);

8. Ведущий специалист жилищного отдела администрации Петроградского района Санкт‑Петербурга.

1. Квалификационные требования к должности главного специалиста отдела социальной защиты населения администрации Петроградского района Санкт‑Петербурга:

Главный специалист должен иметь высшее образование по направлению подготовки (специальности) «Государственное и муниципальное управление», «Социальная работа», «Юриспруденция», «Менеджмент» или иное направление подготовки (специальность), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным направлениям подготовки (специальностям), содержащееся в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.

высшее образование не ниже уровня «бакалавр»;

стаж государственной гражданской службы не менее двух лет или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее четырех лет;

для лиц, имеющих дипломы бакалавра, специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки – не менее одного года стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Профессиональные знания в сфере законодательства Российской Федерации:

Федеральный закон от 27 июля 2010 г. № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг»; Федеральный закон от 28 декабря 2013 г. № 442-ФЗ «Об основах социального обслуживания граждан в Российской Федерации»; Закон Санкт‑Петербурга от 26 декабря 2014 г. № 717-135 «О социальном обслуживании населения в Санкт‑Петербурге»; Закон Санкт‑Петербурга от 09 ноября 2011 г. № 728-132 «Социальный кодекс Санкт‑Петербурга»; постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 29 декабря 2014 г. № 1282 «О мерах по реализации Закона Санкт‑Петербурга «О социальном обслуживании населения в Санкт‑Петербурге»; постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 29 декабря 2014 г. № 1283 «Об утверждении порядков предоставления социальных услуг поставщиками социальных услуг в Санкт‑Петербурге»; постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 06 июня 2012 г. № 595 «О реализации главы 33-2 «Государственная социальная помощь» Закона Санкт‑Петербурга «Социальный кодекс Санкт‑Петербурга»; постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 08 апреля 2016 г. № 257 «О мерах по реализации главы 33-5 «Материальная помощь в трудной жизненной ситуации» Закона Санкт‑Петербурга «Социальный кодекс Санкт‑Петербурга»; постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 28 августа 2013 г. № 620 «О мерах по реализации главы 33-3 «Экстренная социальная помощь» Закона Санкт‑Петербурга «Социальный кодекс Санкт‑Петербурга»; Федеральный закон от 02 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации».

Иные профессиональные знания:

Основные направления государственной политики в сфере социальной защиты населения; основные принципы правового регулирования социальных отношений; основные подходы к оценке эффективности деятельности органов социального обслуживания населения; организацию работы по социальной поддержке семьи, женщин и детей; выполнение отдельных функций по предоставлению мер социальной поддержки отдельным категориям граждан, предусмотренных действующим законодательством; обеспечение предоставления государственной социальной помощи, экстренной социальной помощи и помощи в трудной жизненной ситуации различным категориям граждан в соответствии с законодательством; организацию деятельности по социальной защите ветеранов, граждан пожилого возраста, а также взаимодействие с общественными объединениями ветеранов и граждан пожилого возраста; участие в осуществлении администрацией района от имени Санкт‑Петербурга функций и полномочий учредителя находящихся в ведении администрации района государственных учреждений социального обслуживания населения в соответствии с правовыми актами Правительства Санкт‑Петербурга.

Профессиональные умения включают:

Работу в автоматизированных информационных системах; работу на официальном сайте для размещения информации о государственных (муниципальных) учреждениях www.bus.gov.ru. анализ и оценку документов, предоставляемых гражданами при обращении за предоставлением государственных услуг; подготовку проектов нормативных правовых актов, деловой корреспонденции и служебных документов; пользование современной оргтехникой и программными продуктами; работу с текстовыми редакторами, электронными таблицами и базами данных; управление электронной почтой.

Функциональные знания:

Принципы предоставления государственных услуг; требования к предоставлению государственных услуг; порядок, требования, этапы и принципы применения административного регламента; порядок предоставления государственных услуг в электронной форме; понятие и принципы функционирования, назначение портала государственных услуг; права заявителей при получении государственных услуг; обязанности государственных органов, предоставляющих государственные услуги; система взаимодействия в рамках внутриведомственного и межведомственного электронного документооборота; функции и полномочия учредителя подведомственных организаций; процедура организации проверки; понятие, процедура рассмотрения обращений граждан.

Функциональные умения:

Подготовка методических рекомендаций, разъяснений; подготовка аналитических, информационных и других материалов; проведение плановых и внеплановых выездных проверок; прием документации, заявок, заявлений; предоставление информации из реестров, баз данных, выдача справок, выписок, документов, разъяснений и сведений; рассмотрение запросов, ходатайств, уведомлений, жалоб; проведение экспертизы; проведение консультаций; выдача документов по результатам предоставления государственной услуги.

Должностные обязанности:

Организовывать социальное обслуживание граждан в государственных учреждениях социального обслуживания населения, находящихся в ведении Администрации (далее - ГУ); составлять акт проверки наличия приобретенного для ребенка-инвалида товара, содержащего сведения о владельце государственного сертификата на материнский (семейный) капитал, наименование приобретенного товара и информацию и наличии приобретенного товара, с указанием информации о соответствии (несоответствии) индивидуальной программе реабилитации или абилитации ребенка-инвалида, действительной на день приобретения товара, и перечню товаров и услуг, предназначенных для социальной адаптации и интеграции в общество детей-инвалидов; осуществлять отдельные функции по выплате компенсации расходов на оплату пользования телефоном общественным благотворительным объединениям (организациям), установленные правовым актом Правительства Санкт‑Петербурга; осуществлять в пределах своей компетенции решение вопросов оплаты труда руководителей и работников ГУ; осуществлять ведомственный контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в ГУ; осуществлять контроль за использованием и сохранностью жилых помещений, нанимателями или членами семей нанимателей по договорам социального найма либо собственниками которых являются дети-сироты и дети, оставшиеся без попечения родителей, за обеспечением надлежащего санитарного и технического состояния жилых помещений, а также осуществлять контроль за распоряжением ими;

выявлять обстоятельства, свидетельствующие о необходимости оказания детям-сиротам содействия в преодолении трудной жизненной ситуации; выполнять в порядке, установленном Правительством Санкт‑Петербурга, отдельные функции в сфере социального питания по организации социального питания в ГУ с учетом обеспечения качества и безопасности пищевых продуктов; обеспечивать проведение мероприятий по созданию условий доступности для детей-инвалидов и инвалидов в ГУ.

По подведомственным вопросам главный специалист: осуществляет взаимодействие с органами государственной власти, органами местного самоуправления в Санкт‑Петербурге, учреждениями, предприятиями, организациями, общественными объединениями, должностными лицами и гражданами; разрабатывает и согласовывает проекты правовых актов; разрабатывает и согласовывает проекты распоряжений и приказов Администрации в соответствии с компетенцией отдела; разрабатывает методические материалы и рекомендации в соответствии с компетенцией отдела; обеспечивает в соответствии с компетенцией отдела информационное взаимодействие с органами государственной власти Санкт‑Петербурга, иными органами и организациями в соответствии с правовыми актами Правительства Санкт‑Петербурга; обеспечивает размещение информации о деятельности отдела на официальном сайте Администрации в сети «Интернет», в помещениях, занимаемых отделом, и иных отведенных для этих целей местах, в том числе в форме открытых данных, в установленном действующим законодательством порядке; участвует в совещаниях и деятельности рабочих групп, комиссий и иных коллегиальных органов, в состав которых гражданский служащий включен на основании правовых актов исполнительного органа власти или направлен непосредственным руководителем, готовит необходимые документы и материалы.; обеспечивает рассмотрение обращений граждан в соответствии с действующим законодательством, обеспечивает организацию приема граждан и представителей организаций; осуществляет деятельность по реализации антикоррупционной политики в рамках своей компетенции, в том числе обеспечивает реализацию мер по противодействию коррупции в отделе и ГУ; организует работу по запросу и получению от исполнительных органов государственной власти Санкт‑Петербурга, иных государственных органов и органов местного самоуправления в Санкт‑Петербурге, организаций и должностных лиц информацию, документы и материалы, необходимые для осуществления задач, возложенных на отдел, в том числе в порядке межведомственного информационного взаимодействия; организует проведение совещаний, семинаров, организует конкурсы и выставки, принимает участие в указанных мероприятиях; представляет предложения по созданию постоянных и временных комиссий, советов и других консультативных и совещательных органов с привлечением представителей исполнительных органов государственной власти Санкт‑Петербурга, иных государственных органов, органов местного самоуправления в Санкт‑Петербурге, организаций и обеспечивает их деятельность; осуществляет сбор информации и подготовку статистических отчетов; взаимодействует со средствами массовой информации по вопросу информирования населения о деятельности отдела и ГУ; планирует деятельность по исполнению полномочий отдела; осуществляет координацию деятельности ГУ; обеспечивает в случаях и порядке, которые установлены законодательством, организацию проведения аттестации руководителей и работников ГУ; организует подготовку аналитических материалов; проводит работу по обеспечению осуществления от имени Санкт‑Петербурга функций и полномочий учредителя ГУ, предоставленные Администрации в соответствии с правовыми актами Правительства Санкт‑Петербурга, в том числе дачу согласия ГУ на совершение сделок, связанных с передачей в аренду объектов нежилого фонда, закрепленных за ними на праве оперативного управления; организует в пределах компетенции отдела деятельность по профилактике правонарушений в ГУ; принимает участие в организации и проведении на территории района мероприятий, посвященных международным, общепризнанным (традиционным) и общероссийским праздникам и памятным датам, праздникам Санкт‑Петербурга, детским и семейным праздникам и памятным датам в Санкт‑Петербурге; осуществляет мероприятия по поддержке социально ориентированных некоммерческих организаций, развитию социального добровольчества в ГУ; обеспечивает проведение первого этапа конкурса на соискание премий Правительства Санкт‑Петербурга "Лучший работник учреждения социального обслуживания населения" в соответствии с компетенцией Администрации; организует подготовку и представление годовых и квартальных планов работы отдела и отчетов о выполнении годовых и квартальных планов работы отдела на утверждение главе Администрации по согласованию с первым заместителем главы Администрации, курирующем данное направление деятельности.

2. Квалификационные требования к должности ведущего специалиста отдела социальной защиты населения администрации Петроградского района Санкт‑Петербурга:

Ведущий специалист должен иметь высшее образование по направлению подготовки (специальности) «Государственное и муниципальное управление», «Социальная работа», «Юриспруденция», «Менеджмент» или иное направление подготовки (специальность), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным направлениям подготовки (специальностям), содержащееся в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.

высшее образование не ниже уровня «бакалавр»;

Профессиональные знания в сфере законодательства Российской Федерации:

Федеральный закон от 02 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»; Федеральный Закон от 27 июля 2010 г. № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг»; Федеральный закон от 19 мая 1995 года № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей»; Закон Санкт‑Петербурга от 09 ноября 2011 года № 728-132 «Социальный кодекс Санкт‑Петербурга»; Закон Санкт‑Петербурга от 30.11.2011 № 810-151 «О материнском (семейном) капитале в Санкт‑Петербурге»; Закон Санкт‑Петербурга от 09.11.2011 № 710-136 «О предоставлении земельных участков для индивидуального жилищного или дачного строительства и дополнительной меры социальной поддержки гражданам, имеющим трех и более детей»; постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 22.05.2013 № 343 «О реализации главы 5 «Социальная поддержка семей, имеющих детей» Закона Санкт‑Петербурга «Социальный кодекс Санкт‑Петербурга».

Иные профессиональные знания:

Основные направления государственной политики в сфере социальной защиты населения; основные принципы правового регулирования социальных отношений; нормы делового общения; организацию работы по социальной поддержке семьи, женщин и детей ; выполнение отдельных функций по предоставлению мер социальной поддержки отдельным категориям граждан, предусмотренных действующим законодательством; оформление и выдачу документов (удостоверений, свидетельств, справок) о праве на меры социальной поддержки, а также документов, необходимых для назначения социальных выплат, компенсаций и иных выплат различным категориям гражданам.

Профессиональные умения включают:

Работа в автоматизированных информационных системах; работа на официальном сайте для размещения информации о государственных (муниципальных) учреждениях www.bus.gov.ru. анализ и оценку документов, предоставляемых гражданами при обращении за предоставлением государственных услуг; подготовку проектов нормативных правовых актов, деловой корреспонденции и служебных документов; пользование современной оргтехникой и программными продуктами; работу с текстовыми редакторами, электронными таблицами и базами данных; управление электронной почтой.

Функциональные знания:

Функциональные умения:

Должностные обязанности:

Осуществляет реализацию следующих полномочий и функций (государственных услуг и государственных функций) отдела в соответствии с Положением об администрации района Санкт‑Петербурга и положением об отделе социальной защиты населения Администрации (далее – подведомственные вопросы):

осуществлять в соответствии с правовыми актами Правительства Санкт‑Петербурга отдельные функции по предоставлению мер социальной поддержки и дополнительных мер социальной поддержки отдельным категориям граждан (пожилым и инвалидам);

организовывать работу по присвоению гражданам звания «Ветеран труда»;

оформлять и выдавать документы (удостоверения, свидетельства, справки), полномочия по выдаче которых установлены Правительством Санкт‑Петербурга, а также документы, необходимые для назначения социальных выплат, компенсаций и иных выплат различным категориям граждан (пожилым и инвалидам);

осуществлять функции уполномоченного исполнительного органа государственной власти Санкт‑Петербурга, предусмотренные в частях 5 и 12 статьи 12.1 Федерального закона «О государственной социальной помощи», в соответствии с постановлением Правительства Санкт‑Петербурга от 06.06.2012 N 595 «О реализации главы 33-2 «Государственная социальная помощь и региональная социальная доплата к пенсии» Закона Санкт‑Петербурга «Социальный кодекс Санкт‑Петербурга».

По подведомственным вопросам ведущий специалист:

осуществляет взаимодействие с органами государственной власти, органами местного самоуправления в Санкт‑Петербурге, учреждениями, предприятиями, организациями, общественными объединениями, должностными лицами и гражданами;

разрабатывает и согласовывает проекты правовых актов;

разрабатывает и согласовывает проекты распоряжений и приказов Администрации в соответствии с компетенцией отдела;

консультирует специалистов отдела, граждан и представителей организаций по вопросам предоставления мер социальной поддержки и оформления документов о праве на меры социальной;

осуществляет в соответствии с компетенцией отдела информационное взаимодействие с органами государственной власти Санкт‑Петербурга, иными органами и организациями в соответствии с правовыми актами Правительства Санкт‑Петербурга;

участвует в совещаниях и деятельности рабочих групп, комиссий и иных коллегиальных органов, в состав которых гражданский служащий включен на основании правовых актов исполнительного органа власти или направлен непосредственным руководителем, готовит необходимые документы и материалы;

осуществляет рассмотрение обращений граждан в соответствии с действующим законодательством, осуществляет организацию приема граждан и представителей организаций;

организует работу по запросу и получению от исполнительных органов государственной власти Санкт‑Петербурга, иных государственных органов и органов местного самоуправления в Санкт‑Петербурге, организаций и должностных лиц информации, документов и материалов, необходимых для осуществления задач, возложенных на отдел, в том числе в порядке межведомственного информационного взаимодействия;

осуществляет сбор информации и подготовку статистических отчетов;

принимает участие в организации и проведении на территории района мероприятий, посвященных международным, общепризнанным (традиционным) и общероссийским праздникам и памятным датам, праздникам Санкт‑Петербурга и памятным датам в Санкт‑Петербурге.

3. Квалификационные требования к должности главного специалиста отдела социальной защиты населения администрации Петроградского района Санкт‑Петербурга:

высшее образование не ниже уровня «бакалавр»;

Профессиональные знания в сфере законодательства Российской Федерации:

Иные профессиональные знания:

Основные направления государственной политики в сфере социальной защиты населения; основные принципы правового регулирования социальных отношений; нормы делового общения; организацию работы по социальной поддержке семьи, женщин и детей; выполнение отдельных функций по предоставлению мер социальной поддержки отдельным категориям граждан, предусмотренных действующим законодательством; оформление и выдачу документов (удостоверений, свидетельств, справок) о праве на меры социальной поддержки, а также документов, необходимых для назначения социальных выплат, компенсаций и иных выплат различным категориям гражданам.

Профессиональные умения включают:

Функциональные знания:

Функциональные умения:

Должностные обязанности:

оформлять и выдавать документы (удостоверения, свидетельства, справки, сертификаты), полномочия по выдаче которых установлены Правительством Санкт‑Петербурга, а также документы, необходимые для назначения социальных выплат, компенсаций и иных выплат различным категориям граждан (детям и семьям с детьми).

По подведомственным вопросам главный специалист:

разрабатывает и согласовывает проекты правовых актов;

организует работу по запросу и получению от исполнительных органов государственной власти Санкт‑Петербурга, иных государственных органов и органов местного самоуправления в Санкт‑Петербурге, организаций и должностных лиц информацию, документы и материалы, необходимые для осуществления задач, возложенных на отдел, в том числе в порядке межведомственного информационного взаимодействия;

осуществляет сбор информации и подготовку статистических отчетов;

принимает участие в организации и проведении на территории района мероприятий, посвященных международным, общепризнанным (традиционным) и общероссийским праздникам и памятным датам, праздникам Санкт‑Петербурга, детским и семейным праздникам и памятным датам в Санкт‑Петербурге;

осуществляет проведение первого этапа конкурса на соискание премии Санкт‑Петербурга «За заслуги в воспитании детей» в соответствии с компетенцией Администрации.

4. Квалификационные требования к должности ведущего специалиста отдела социальной защиты населения администрации Петроградского района Санкт‑Петербурга:

высшее образование не ниже уровня «бакалавр»;

Профессиональные знания в сфере законодательства Российской Федерации:

Иные профессиональные знания:

Основные направления государственной политики в сфере социальной защиты населения; основные принципы правового регулирования социальных отношений; нормы делового общения; организацию работы по социальной поддержке семьи, женщин и детей; выполнение отдельных функций по предоставлению мер социальной поддержки отдельным категориям граждан, предусмотренных действующим законодательством; оформление и выдачу документов (удостоверений, свидетельств, справок) о праве на меры социальной поддержки, а также документов, необходимых для назначения социальных выплат, компенсаций и иных выплат различным категориям гражданам.

Профессиональные умения включают:

Функциональные знания:

Функциональные умения:

Должностные обязанности:

По подведомственным вопросам ведущий специалист:

разрабатывает и согласовывает проекты правовых актов;

организует работу по запросу и получению от исполнительных органов государственной власти Санкт‑Петербурга, иных государственных органов и органов местного самоуправления в Санкт‑Петербурге, организаций и должностных лиц информацию, документы и материалы, необходимые для осуществления задач, возложенных на отдел, в том числе в порядке межведомственного информационного взаимодействия;

осуществляет сбор информации и подготовку статистических отчетов;

принимает участие в организации и проведении на территории района мероприятий, посвященных международным, общепризнанным (традиционным) и общероссийским праздникам и памятным датам, праздникам Санкт‑Петербурга, детским и семейным праздникам и памятным датам в Санкт‑Петербурге;

5. Квалификационные требования к должности ведущего специалиста-юрисконсульта юридического отдела администрации Петроградского района Санкт‑Петербурга:

Ведущий специалист-юрисконсульт должен иметь высшее образование по направлению подготовки (специальности) «Юриспруденция» или иное направление подготовки (специальность), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным направлениям подготовки (специальностям), содержащееся в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.

высшее образование не ниже уровня «бакалавр»;

Профессиональные знания в сфере законодательства Российской Федерации:

Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 19.12.2017 №1098 «Об администрациях районов Санкт‑Петербурга»; Арбитражный процессуальный кодекс Российской Федерации; Гражданский кодекс Российской Федерации; Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации; Уголовный кодекс Российской Федерации; Уголовно-процессуальный кодекс Российской Федерации; Кодекс административного судопроизводства Российской Федерации; Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях; Федеральные конституционные законы; Федеральный конституционный закон от 28 апреля 1995 г. № 1-ФКЗ «Об арбитражных судах в Российской Федерации»; Федеральный конституционный закон от 31 декабря 1996 г. № 1-ФКЗ «О судебной системе в Российской Федерации»; Федеральный закон от 21 июля 1997 г. № 118-ФЗ «О судебных приставах»; Федеральный закон от 31 мая 2001 г. № 73-ФЗ «О государственной судебно-экспертной деятельности в Российской Федерации», иные нормативные правовые акты; Федеральный закон от 2 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»; Федеральный закон от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных»; Федеральный закон от 2 октября 2007 г. № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве»; Федеральный закон от 22 декабря 2008 г. № 262-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности судов в Российской Федерации»; Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 9 июля 2014 № 581 «О государственной информационной системе Санкт‑Петербурга «Единая система электронного документооборота и делопроизводства исполнительных органов государственной власти Санкт‑Петербурга»; Федеральный конституционный закон от 7 февраля 2011 г. № 1-ФКЗ «О судах общей юрисдикции в Российской Федерации».

Иные профессиональные знания:

Порядок ведения дел в судах различной инстанции; общепризнанные принципы и нормы международного права и международные договоры Российской Федерации, федеральные конституционные законы; судебная практика и постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации, а также практика Конституционного Суда Российской Федерации по вопросам применения норм гражданского и арбитражно-процессуального законодательства; государство и права человека: принципы правового положения личности; система и структура органов государственной власти; разграничение предметов ведения, полномочий, компетенции и функций в системе органов государственной власти и органов местного самоуправления; конституционно-правовой статус человека и гражданина: права, свободы и обязанности; прямое действие норм Конституции Российской Федерации и ее применение в судебной практике; структура и принципы организации судебной системы Российской Федерации; конституционные принципы судоустройства и осуществления правосудия в Российской Федерации; конституционные основы статуса судей; правосудие как форма реализации судебной власти, его основные цели и задачи; принципы осуществления правосудия; стадии уголовного, гражданского, административного судопроизводства и производства по делам об административных правонарушениях; виды судебных актов Верховного Суда Российской Федерации; роль и значение актов обобщения судебной практики Верховного Суда Российской Федерации; требования законодательства Российской Федерации в области персональных данных и их защиты; правила антикоррупционного поведения, понимание своей ответственности перед обществом и государством;

Профессиональные умения включают:

Ведение исковой и претензионной работы. работу в автоматизированных информационных системах; анализ и оценку документов, поступающих в отдел; своевременное выявление и разрешение проблемных ситуаций, которые могут привести к конфликту интересов; подготовку проектов служебных документов; пользование современной оргтехникой и программными продуктами; работу с текстовыми редакторами, электронными таблицами и базами данных; управление электронной почтой; работа с Единой системой электронного документооборота и делопроизводства исполнительных органов государственной власти Санкт‑Петербурга (ЕСЭДД).

Функциональные знания:

Понятие нормы права, нормативного правового акта, правоотношений и их признаки; понятие проекта нормативного правового акта, инструменты и этапы его разработки; понятие официального отзыва на проекты нормативных правовых актов: этапы, ключевые принципы и технологии разработки; классификация моделей государственной политики; задачи, сроки, ресурсы и инструменты государственной политики; понятие, процедура рассмотрения обращений граждан.

Функциональные умения:

Подготовка аналитических, информационных и других материалов; организация и проведение мониторинга применения законодательства.

Должностные обязанности:

Осуществляет представление в установленном порядке в судах и иных органах интересов Администрации, а по вопросам, входящим в компетенцию Администрации, также интересов Санкт‑Петербурга, Губернатора Санкт‑Петербурга, Правительства Санкт‑Петербурга;

осуществляет подготовку проектов договоров, соглашений и государственных контрактов, а также проектов служебных записок или писем по вопросам деятельности юридического отдела;

отчитывается перед начальником отдела о результатах профессиональной служебной деятельности;

готовит проекты решений по вопросам деятельности отдела;

участвует в подготовке предложений по проведению государственной политики по направлению деятельности отдела;

готовит аналитические и информационные материалы и справки по вопросам, отнесенным к компетенции отдела;

готовит проекты ответов на запросы государственных органов Российской Федерации, государственных органов Санкт‑Петербурга, а также учреждений, организаций и граждан;

соблюдает правила работы со служебной документацией, в том числе надлежащим образом учитывает, хранит или обеспечивает учет и хранение полученных на исполнение документов, обеспечивает ведение учета поступивших указаний и поручений, сроков их исполнения;

в пределах своих должностных обязанностей своевременно рассматривает обращения граждан и общественных объединений, органов государственной власти Санкт‑Петербурга и органов местного самоуправления внутригородских муниципальных образований Санкт‑Петербурга и принимает по ним решения в установленном порядке;

запрашивает и получает от исполнительных органов государственной власти Санкт‑Петербурга, иных государственных органов, органов местного самоуправления, других муниципальных органов, организаций и граждан информацию, документы и материалы, необходимые для деятельности юридического отдела;

участвует в разработке проектов договоров и соглашений Администрации;

осуществляет правовое обеспечение деятельности Администрации в пределах компетенции юридического отдела;

готовит юридические заключения по вопросам входящим в компетенцию юридического отдела;

готовит справки по обращениям граждан на личный прием граждан главой Администрации и заместителем главы Администрации по подведомственным вопросам;

по поручению начальника юридического отдела осуществляет подготовку документов для обращения с иском в суд;

направляет в суд исковые заявления, заявления, административные исковые заявления, ходатайства, уточненные исковые заявления, возражения на административные исковые заявления, заявления о выдаче исполнительного листа, заявления об исправлении описки в решении суда, заявления о выдаче документов из архива суда; отзывы на исковые заявления в соответствии с определением арбитражных судов; апелляционные жалобы, кассационные жалобы; жалобы о пересмотре дел по вновь открывшимся обстоятельствам;

получает решения, определения суда;

готовит документы для возбуждения исполнительного производства в службе судебных приставов;

готовит начальнику юридического отдела еженедельный отчет о судебных заседаниях с участием Администрации за отчетный период;

готовит график судебных заседаний с участием Администрации на предстоящую рабочую неделю;

проводит правовую экспертизу проектов контрактов, договоров и соглашений, заключаемых либо подготавливаемых Администрацией;

по поручению начальника юридического отдела осуществляет подготовку заключений по правовым вопросам;

осуществляет анализ судебной практики;

оказывает работникам Администрации консультационную помощь по правовым вопросам, возникающим при решении задач исполнительного органа;

обеспечивает начальника отдела необходимой информацией по рассматриваемым вопросам.

6. Квалификационные требования к должности ведущего специалиста общего отдела администрации Петроградского района Санкт‑Петербурга (2 должности):

Ведущий специалист должен иметь высшее образование по специальности «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Юриспруденция», «Конфликтология», «Экономика» или иное направление подготовки (специальность), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным направлениям подготовки (специальностям), содержащееся в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.

высшее образование не ниже уровня «бакалавр»;

Профессиональные знания в сфере законодательства Российской Федерации:

Знание Закона Санкт‑Петербурга от 30.06.3005 № 399-39 «О государственной гражданской службе Санкт‑Петербурга»; Федерального закона от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»; постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 19.12.2017 № 1098 «Об администрациях районов Санкт‑Петербурга»; Федерального закона от 27.07.2010 № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг»; Распоряжения Правительства Санкт‑Петербурга от 30.06.2004 № 76-рп «Об организации делопроизводства в исполнительных органах государственной власти Санкт‑Петербурга»; Федерального закона от 22.10.2004 № 125-ФЗ «Об архивном деле в Российской Федерации»; Федерального закона от 27.07.2006 № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации»; Федерального закона от 09.02.2009 № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления»; приказа Росархива от 02.03.2020 № 24 «Об утверждении Правил организации хранения, комплектования, учета и использования документов Архивного фонда Российской Федерации и других архивных документов в государственных и муниципальных архивах, музеях и библиотеках, научных организациях»; приказа Росархива от 20.12.2019 № 236 «Об утверждении Перечня типовых управленческих архивных документов, образующихся в процессе деятельности государственных органов, органов местного самоуправления и организаций, с указанием сроков их хранения»; приказа Росархива от 01.09.2017 № 143 «Об утверждении Порядка использования архивных документов в государственных и муниципальных архивах Российской Федерации»; приказа Минкультуры России от 25.08.2015 № 526 «Об утверждении правил организации хранения, комплектования, учёта и использования документов Архивного фонда Российской Федерации и других архивных документов в органах государственной власти, органах местного самоуправления и организациях; Федерального закона от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации».

Иные профессиональные знания:

Понятие, процедура рассмотрения обращений граждан; принципы, методы, технологии и механизмы осуществления контроля (надзора); принципы предоставления государственных услуг; требования к предоставлению государственных услуг; порядок предоставления государственных услуг в электронной форме; понятие и принципы функционирования, назначение портала государственных услуг; права заявителей при получении государственных услуг; обязанности государственных органов, предоставляющих государственные услуги; централизованная и смешанная формы ведения делопроизводства; система взаимодействия в рамках внутриведомственного и межведомственного электронного документооборота; порядок работы со служебной информацией и сведениями, составляющими государственную или иную охраняемую федеральным законом тайну (при наличии допуска); правила подготовки и оформления документов; правовые аспекты в области информационно-коммуникационных технологий; аппаратное и программное обеспечение; возможности и особенности применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общие вопросы в области обеспечения информационной безопасности; системы взаимодействия с гражданами и организациями; системы межведомственного взаимодействия.

Профессиональные умения включают:

Эффективное планирование служебной деятельности; оперативное принятие и реализация управленческих решений; адаптация к новой ситуации и применения новых подходов к решению возникающих вопросов; контроль, анализ и прогнозирование последствий принимаемых решений; умение работать с системами взаимодействия с гражданами и организациями; умение работать с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных; умение работать в государственной информационной системе Санкт‑Петербурга «Единая система электронного документооборота и делопроизводства исполнительных органов государственной власти Санкт‑Петербурга»; умение работать в области информационно-коммуникативных технологий: навыки работы на компьютере, использование справочно-правовых систем, копировальной техники, средств телефонной и факсимильной связи.

Функциональные знания:

Понятие нормы права, нормативного правового акта, правоотношений и их признаки; понятие проекта нормативного правового акта, инструменты и этапы его разработки; понятие, процедура рассмотрения обращения граждан; задачи, сроки, ресурсы и инструменты государственной политики; система взаимодействия в рамках внутриведомственного и межведомственного электронного документооборота; технологии и средства обеспечения информационной безопасности; основы делового этикета.

Функциональные умения:

Подготовка аналитических, информационных и других материалов; осуществление контроля исполнения предписаний, решений и других распорядительных документов; рассмотрение запросов, ходатайств, уведомлений, жалоб; ведение деловых переговоров; создание, редактирование, согласование и регистрация проектов документов в государственной информационной системе Санкт‑Петербурга «Единая система электронного документооборота и делопроизводства исполнительных органов государственной власти Санкт‑Петербурга»; умение работать с системами межведомственного взаимодействия; взаимодействие с органами государственной власти, органами местного самоуправления Петроградского района Санкт‑Петербурга, организациями; ведение телефонных разговоров; подготовка разъяснений гражданам и организациям.

Должностные обязанности:

В рамках возложенных на отдел обязанностей по указанию начальника отдела готовит информацию для размещения на официальном сайте Администрации Санкт‑Петербурга (www.gov.spb.ru) в сети "Интернет", в помещениях, занимаемых Администрацией, и иных отведенных для этих целей местах, в том числе в форме открытых данных, в установленном действующим законодательством порядке.

Осуществляет деятельность по реализации антикоррупционной политики в рамках своей компетенции.

Запрашивает и получает от исполнительных органов государственной власти Санкт‑Петербурга, иных государственных органов и органов местного самоуправления в Санкт‑Петербурге, организаций и должностных лиц информацию, документы и материалы, необходимые для осуществления задач, возложенных на Отдел, в том числе в порядке межведомственного информационного взаимодействия.

Принимает участие в организации и проведении конференций, совещаний, семинаров, конкурсов и выставок для реализации задач, возложенных на Отдел и Администрацию.

Осуществляет подготовку аналитических материалов в части, касающейся компетенции Отдела.

В рамках своей компетенции осуществляет контроль за состоянием исполнительской дисциплины, готовит и представляет главе администрации и его заместителям отчеты о состоянии исполнительской дисциплины.

Осуществляет, в пределах своей компетенции, контроль за своевременным рассмотрением обращений граждан.

Организует приемы граждан главой Администрации и его заместителями, готовит протоколы по результатам проведенных приемов, направляет их на подпись руководителям.

Осуществляет проверку и регистрацию электронных документов, писем, подготовленных сотрудниками Администрации и направленных на подпись руководителям Администрации, в том числе ответов на обращения граждан.

В рамках своей компетенции обеспечивает сохранность документов, находящихся в ведении Отдела.

Запрашивает в установленном порядке и получает от структурных подразделений и подведомственных учреждений (организаций) Администрации отчеты, планы графики, информационные материалы, расчеты, обоснования и иные материалы по вопросам, находящимся в компетенции Отдела.

В рамках своей компетенции осуществляет проверку исполнения ОРД и поручений руководителей Администрации, в том числе по письмам.

Готовит ответы по запросу граждан и юридических лиц, заверяет копии документов, находящихся в ведении Администрации.

Соблюдает правила работы со служебной документацией, в том числе надлежащим образом учитывает, хранит или обеспечивает учет и хранение полученных на исполнение документов, обеспечивает ведение учета поступивших указаний и поручений, сроков их исполнения.

Рассматривает сообщения на портале обратной связи в срок не более 30 календарных дней, а сообщения, подлежащие рассмотрению в ускоренном порядке (фаст-треки), в срок не более 10 календарных дней;

Обеспечивает контроль за соблюдением сроков решения (реализации) проблем (предложений), указанных в сообщениях на портале обратной связи, сроков направления ответов на сообщения.

7. Квалификационные требования к должности главного специалиста жилищного отдела администрации Петроградского района Санкт‑Петербурга (2 должности):

Главный специалист должен иметь высшее образование по направлению подготовки (специальности): «Юриспруденция», «Государственное и муниципальное управление», «Экономика», «Социальная работа» или иное направление подготовки (специальность), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным направлениям подготовки (специальностям), содержащееся в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.

высшее образование не ниже уровня «бакалавр»;

Профессиональные знания в сфере законодательства Российской Федерации:

Жилищный кодекс Российской Федерации; семейный кодекс Российской Федерации; Гражданский кодекс Российской Федерации; Указ Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 600 «О мерах по обеспечению граждан Российской Федерации доступным и комфортным жильем и повышению качества жилищно-коммунальных услуг»; Федеральный закон от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»; Федеральный закон от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных»; Федеральный закон от 27.07.2010 № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг»; Федеральный закон от 21.12.1996 № 159-ФЗ «О дополнительных гарантиях по социальной поддержке детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей»; постановление Правительства Российской Федерации от 04.04.2019 № 397 «О формировании списка детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лиц, которые относились к категории детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, и достигли возраста 23 лет, которые подлежат обеспечению жилыми помещениями, исключении детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, из списка в субъекте Российской Федерации по прежнему месту жительства и включении их в список в субъекте Российской Федерации по новому месту жительства»; Закон Санкт‑Петербурга от 15.03.2006 № 100-15 «О специализированном жилищном фонде Санкт‑Петербурга»; Закон Санкт‑Петербурга от 09.11.2011 № 728-132 «Социальный кодекс Санкт‑Петербурга»; Закон Санкт‑Петербурга от 30.06.2005 № 407-65 «О порядке ведения учета граждан в качестве нуждающихся в жилых помещениях и предоставлении жилых помещений по договорам социального найма в Санкт‑Петербурге»; Закон Санкт‑Петербурга от 28.07.2004 № 409-61 «О содействии Санкт‑Петербурга в улучшении жилищных условий граждан»; Закон Санкт‑Петербурга от 26.04.2006 № 221-32 «О жилищной политике Санкт‑Петербурга»; постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 20.08.2013 № 596 «О предоставлении жилых помещений для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, специализированного жилищного фонда Санкт‑Петербурга»; постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 17.10.2005 № 1546 «Об актуализации данных учета граждан в качестве нуждающихся в жилых помещениях, учета граждан, нуждающихся в содействии Санкт‑Петербурга в улучшении жилищных условий, и учета граждан, имеющих право на заключение договоров найма жилых помещений жилищного фонда социального использования»; постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 18.09.2007 № 1163 «О жилых помещениях в домах системы социального обслуживания населения»; постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 18.09.2007 № 1164 «О жилых помещениях для социальной защиты отдельных категорий граждан»; постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 19.12.2017 № 1098 «Об администрациях районов Санкт‑Петербурга»; распоряжение Правительства Санкт‑Петербурга от 17.10.2005 № 141-рп «О районных жилищных комиссиях».

Иные профессиональные знания:

Особенности реализации государственной жилищной политики Санкт‑Петербурга и Российской Федерации; знание основ государственного устройства и управления; понятие структуры государственного жилищного фонда Санкт‑Петербурга; процедура учета поступления и использования жилых помещений государственного жилищного фонда Санкт‑Петербурга.

Профессиональные умения включают:

Умение работать с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных (программа «АРМ инспектора», «ГИПС», «МАИС ЭГУ»); умение работать с Единой системой электронного документооборота и делопроизводства исполнительных органов государственной власти Санкт‑Петербурга (далее «ЕСЭДД»); умение трактовать точное содержание действующего законодательства.

Функциональные знания:

Понятие нормы права, нормативного правового акта, правоотношений и их признаки; понятие проекта нормативного правового акта, инструменты и этапы его разработки; понятие, процедура рассмотрения обращений граждан; порядок применения административного регламента; порядок предоставления государственных услуг в электронной форме; понятие и принципы функционирования, назначение портала государственных услуг; система взаимодействия в рамках внутриведомственного и межведомственного электронного документооборота.

Функциональные умения:

Разработка, рассмотрение и согласование проектов нормативных правовых актов и других документов; получение информации из реестров, баз данных, выдача справок, выписок, документов, разъяснений, сведений; рассмотрение запросов, ходатайств, уведомлений, жалоб; проведение консультаций; направление документов по результатам предоставления государственной услуги; ведение телефонных разговоров.

Должностные обязанности:

Осуществляет действия, связанные с принятием решения о включении жилых помещений государственного жилищного фонда Санкт‑Петербурга в специализированный жилищный фонд Санкт‑Петербурга с отнесением их к жилым помещениям для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей (далее дети-сироты). Осуществляет действия, связанные с предоставлением жилых помещений для детей-сирот специализированного жилищного фонда Санкт‑Петербурга детям-сиротам, а также гражданам, указанным в пункте 9 статьи 8 Федерального закона «О дополнительных гарантиях по социальной поддержке детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей», по договорам найма жилых помещений.

Формирует список детей-сирот, лиц, указанных в пункте 9 статьи 8 Федерального закона «О дополнительных гарантиях по социальной поддержке детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей», которые подлежат обеспечению жилыми помещениями для детей-сирот специализированного жилищного фонда Санкт‑Петербурга.

Осуществляет действия, связанные с принятием решения о признании невозможным проживания детей-сирот в ранее занимаемых жилых помещениях.

Проводит обновление сведений о детях-сиротах и лицах, указанных в пункте 9 статьи 8 Федерального закона «О дополнительных гарантиях по социальной поддержке детей-сирот, оставшихся без попечения родителей», содержащихся в списке детей-сирот, лиц, указанных в пункте 9 статьи 8 Федерального закона «О дополнительных гарантиях по социальной поддержке детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей», которые подлежат обеспечению жилыми помещениями для детей-сирот специализированного жилищного фонда Санкт‑Петербурга.

Принимает решения об исключении жилых помещений для детей-сирот из специализированного жилищного фонда Санкт‑Петербурга, заключении с детьми-сиротами договоров социального найма указанных жилых помещений.

Принимает решения о заключении договоров найма жилых помещений специализированного жилищного фонда Санкт‑Петербурга на новый срок.

Принимает решения о включении жилых помещений государственного жилищного фонда Санкт‑Петербурга в специализированный жилищный фонд Санкт‑Петербурга с отнесением таких помещений к жилым помещениям для социальной защиты отдельных категорий граждан и об исключении указанных жилых помещений из специализированного жилищного фонда Санкт‑Петербурга.

Признание граждан нуждающимися в специальной социальной защите.

Предоставлении жилых помещений специализированного жилищного фонда Санкт‑Петербурга, относящиеся к иным помещениям для социальной защиты отдельных категорий граждан, по договорам безвозмездного пользования.

Принимает решения о включении жилых помещений государственного жилищного фонда Санкт‑Петербурга в специализированный жилищный фонд Санкт‑Петербурга с отнесением таких помещений к жилым помещениям в домах системы социального обслуживания населения и об исключении указанных жилых помещений из специализированного жилищного фонда Санкт‑Петербурга.

Осуществляет отдельные функции по предоставлению жилых помещений специализированного жилищного фонда Санкт‑Петербурга – жилых помещений в домах системы социального обслуживания населения, установленные Правительством Санкт‑Петербурга.

Определяет доход гражданина и постоянно проживающих совместно с ним членов его семьи и стоимость подлежащего налогообложению их имущества в целях признания их нуждающимися в предоставлении жилых помещений по договорам найма жилых помещений жилищного фонда социального использования.

Устанавливает максимальный размер дохода гражданина и постоянно проживающих совместно с ним членов его семьи и стоимость подлежащего налогообложению их имущества в целях признания их нуждающимися в предоставлении жилых помещений по договорам найма жилых помещений жилищного фонда социального использования.

Проводит актуализацию учетных дел граждан (с 1 января по 1 мая), состоящих на учете в качестве нуждающихся в жилых помещениях или на учете в качестве нуждающихся в содействии Санкт‑Петербурга в улучшении жилищных условий с 2009-2014 года.

Готовит и представляет начальнику отдела еженедельный отчет о результатах проведения актуализации учетных дел граждан (с 1 января по 1 мая).

8. Квалификационные требования к должности ведущего специалиста жилищного отдела администрации Петроградского района Санкт‑Петербурга:

Ведущий специалист должен иметь высшее образование по направлению подготовки (специальности): «Юриспруденция», «Государственное и муниципальное управление», «Экономика» или иное направление подготовки (специальность), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным направлениям подготовки (специальностям), содержащееся в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.

высшее образование не ниже уровня «бакалавр»;

Профессиональные знания в сфере законодательства Российской Федерации:

Жилищный кодекс Российской Федерации; Семейный кодекс Российской Федерации; Гражданский кодекс Российской Федерации; Указ Президента Российской Федерации от 07.05.2012 № 600 «О мерах по обеспечению граждан Российской Федерации доступным и комфортным жильем и повышению качества жилищно-коммунальных услуг»; Федеральный закон от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»; Федеральный закон от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных»; Федеральный закон от 27.07.2010 № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг»; Федеральный закон от 15.11.1997 № 143-ФЗ «Об актах гражданского состояния»; Федеральный закон от 13.07.2015 № 218-ФЗ «О государственной регистрации недвижимости»; Федеральный закон от 21.07.1997 № 122-ФЗ «О государственной регистрации прав на недвижимое имущество и сделок с ним»; Федеральный закон от 29.12.2004 № 189-ФЗ «О введении в действие Жилищного кодекса Российской Федерации»; Закон Российской Федерации от 04.07.1991 № 1541-1 «О приватизации жилищного фонда в Российской Федерации»; приказ Министерства юстиции Российской федерации от 16.04.2014 № 78 «Об утверждении Правил нотариального делопроизводства»; Закон Санкт‑Петербурга от 15.03.2006 № 100-15 «О специализированном жилищном фонде Санкт‑Петербурга»; Закон Санкт‑Петербурга от 09.11.2011 № 728-132 «Социальный кодекс Санкт‑Петербурга»; закон Санкт‑Петербурга от 30.06.2005 № 407-65 «О порядке ведения учета граждан в качестве нуждающихся в жилых помещениях и предоставлении жилых помещений по договорам социального найма в Санкт‑Петербурге»; Закон Санкт‑Петербурга от 28.07.2004 № 409-61 «О содействии Санкт‑Петербурга в улучшении жилищных условий граждан»; Закон Санкт‑Петербурга от 26.04.2006 № 221-32 «О жилищной политике Санкт‑Петербурга»; Закон Санкт‑Петербурга от 17.04.2001 № 282-39 «О реестре собственности Санкт‑Петербурга»; постановление Правительства Санкт‑Петербурга 17.03.2009 № 270 «О порядке взаимодействия исполнительных органов государственной власти Санкт‑Петербурга при оформлении прав Санкт‑Петербурга на выморочное имущество, расположенное на территории Санкт‑Петербурга, переходящее в государственную собственность Санкт‑Петербурга в порядке наследования по закону»; постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 17.10.2005 № 1546 «Об актуализации данных учета граждан в качестве нуждающихся в жилых помещениях, учета граждан, нуждающихся в содействии Санкт‑Петербурга в улучшении жилищных условий, и учета граждан, имеющих право на заключение договоров найма жилых помещений жилищного фонда социального использования»; постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 05.07.2005 № 954 «О реестре движимого имущества Санкт‑Петербурга".

Иные профессиональные знания:

Профессиональные умения включают:

Функциональные знания:

Понятие нормы права, нормативного правового акта, правоотношений и их признаки; понятие проекта нормативного правового акта, инструменты и этапы его разработки; понятие, процедура рассмотрения обращений граждан; порядок применения административного регламента; порядок предоставления государственных услуг в электронной форме; понятие и принципы функционирования, назначение портала государственных услуг; система взаимодействия в рамках внутриведомственного и межведомственного электронного документооборота.

Функциональные умения:

Должностные обязанности:

Осуществляет действия по заключению от имени Санкт‑Петербурга в соответствии с гражданским и жилищным законодательством с гражданами, юридическими лицами соглашения в отношении жилых помещений, находящихся в общей собственности Санкт‑Петербурга и граждан, юридических лиц, в целях определения размера и изменения долей в праве общей собственности, а также порядка использования указанных помещений (п. 3.12.13. ПП СПб от 19.12.2017 № 1098).

Участвует в составлении и ведении Реестра недвижимого имущества Санкт‑Петербурга (п.4.32. ПП С-Пб от 19.12.2017 №1098).

Осуществляет действия по приему в государственную собственность Санкт‑Петербурга жилые помещения, если указанное полномочие не отнесено к компетенции иных исполнительных органов государственной власти Санкт‑Петербурга, по заключению с гражданами, передавшими в государственную собственность Санкт‑Петербурга ранее приватизированные ими жилые помещения, являющиеся для них единственным местом постоянного проживания, принадлежавшие им на праве собственности и свободные от обязательств, договоры социального найма указанных жилых помещений (п. 3.12.7. ПП СПб от 19.12.2017 № 1098).

Совершает юридические действия, связанные с переходом выморочного имущества в государственную собственность Санкт‑Петербурга (п.3.14.4. ПП СПб от 19.12.2017 № 1098).

Готовит дубликаты договоров приватизации, выписок из Книги регистрации договоров, справок об участии и неучастии в приватизации, при этом проводить тщательную проверку документов, предоставляемых гражданами (паспорт, доверенность, запрос от нотариуса и т.д.).

Готовит ответы на Межведомственные запросы по вопросам приватизации (ГБУ "Горжилобмен", ФРС кадастра и картографии, районные суды Санкт‑Петербурга, нотариусы, адвокаты и т.п.).

В конкурсах могут принять участие граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям к указанным должностям государственной гражданской службы Санкт‑Петербурга.

Для участия в конкурсах необходимо представить следующие документы:

личное заявление;

заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с фотографией;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у, утвержденная приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н).

Условия прохождения государственной гражданской службы Санкт‑Петербурга, гарантии и ограничения, связанные с государственной гражданской службой Санкт‑Петербурга, определяются федеральными законами и законами Санкт‑Петербурга.

В соответствии со статьей 64 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации» победители конкурсов включаются в кадровый резерв администрации Петроградского района Санкт‑Петербурга для замещения должностей государственной гражданской службы Санкт‑Петербурга ведущей группы.

Прием документов от претендентов на включение в кадровый резерв администрации Петроградского района Санкт‑Петербурга производится в течение 21 дня со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте Администрации Санкт‑Петербурга в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» с 10.00 до 13.00 и с 14.00 до 16.00 ежедневно, кроме субботы, воскресенья и выходных праздничных дней, по адресу: 197101, Санкт‑Петербург, Большая Монетная улица, дом 17-19, отдел по вопросам государственной службы и кадров, кабинет 203.

Предполагаемая дата проведения конкурсов – 21.10.2022 года.

Конкурсы проводятся методами тестирования и индивидуального собеседования.

Телефоны для справок: (812)576-50-25, (812)576-50-24.

Адрес электронной почты: kadr@petr.gov.spb.ru

Глава администрации

Петроградского района Санкт‑Петербурга В.В.Омельницкий

Дата публикации:

Кадровая политика

Объявление о приеме документов для участия в конкурсах на включение в кадровый резерв администрации Петроградского района Санкт‑Петербурга