Объявление о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Санкт‑Петербурга в администрации Невского района Санкт‑Петербурга

Администрация Невского района Санкт‑Петербурга в лице главы администрации Невского района Санкт‑Петербурга Гульчука Алексея Владимировича, действующего на основании Положения об администрации района Санкт‑Петербурга, утвержденного постановлением Правительства Санкт‑Петербурга от 19.12.2017 № 1098 «Об администрациях районов Санкт‑Петербурга», объявляет конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Санкт‑Петербурга – начальника сектора – эколога сектора экологии отдела благоустройства и обращения с отходами администрации Невского района Санкт‑Петербурга;

Квалификационные требования к должности начальника сектора – эколога сектора экологии отдела благоустройства и обращения с отходами администрации Невского района Санкт‑Петербурга:

Базовые квалификационные требования:

Уровень профессионального образования:

Начальник сектора должен иметь высшее образование по направлениям подготовки: «Экология и природопользование», «Почвоведение» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки.

Стаж государственной гражданской службы не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее четырех лет.

Для лиц, имеющих дипломы бакалавра, специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещения ведущей группы должностей гражданской службы - не менее одного года стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Квалификационные требования к базовым знаниям:

1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) знаниями основ:

а) Конституции Российской Федерации;

б) Федерального закона от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

в) Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

г) Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

д) Федеральный закон от 27.07.2006 № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации»;

е) Устава Санкт‑Петербурга;

ж) Закона Санкт‑Петербурга от 30.06.2005 № 399-39 «О государственной гражданской службе Санкт‑Петербурга».

3) знаниями в области информационно-коммуникационных технологий:

а) знание основ информационной безопасности и защиты информации;

б) знание основных положений законодательства о персональных данных;

в) знание общих принципов функционирования системы электронного документооборота;

г) знание основных положений законодательства об электронной подписи;

д) знания и умения по применению персонального компьютера.

Квалификационные требования к базовым умениям:

1) умение мыслить системно (стратегически);

2) умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

3) коммуникативные умения;

4) умение адаптироваться к новой ситуации и принятию новых подходов в решении поставленных задач;

5) подготовку проектов правовых актов;

6) анализ и прогнозирование деятельности в порученной сфере;

7) использование опыта и мнения коллег;

8) подготовку деловой корреспонденции и служебных документов;

9) систематическое повышение профессиональных знаний;

10) работу с использованием информационно-коммуникационных технологий.

Профессионально-функциональные квалификационные требования:

Квалификационные требования к профессиональным знаниям:

1) Бюджетный кодекс Российской Федерации;

2) Гражданский кодекс Российской Федерации;

3) Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях (в части административных правонарушений в области обращения с отходами);

4) Федеральный закон от 30.12.2001 № 195-ФЗ «О введении в действие Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях»;

5) Федеральный закон от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных;

6) Федеральный закон от 23.11.1995 № 174-ФЗ «Об экологической экспертизе»;

7) Федеральный закон от 19.07.1997 № 109-ФЗ «О безопасном обращении с пестицидами и агрохимикатами»;

8) Федеральный закон от 24.06.1998 № 89-ФЗ «Об отходах производства и потребления»;

9) Федеральный закон от 14.03.1995 № 33-ФЗ «Об особо охраняемых природных территориях»;

10) Федеральный закон от 23.11.1995 г. № 174-ФЗ «Об экологической экспертизе»;

11) Федеральный закон от 06.10.1999 № 184-ФЗ «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации»;

12) Федеральный закон от 10.01.2002 № 7-ФЗ «Об охране окружающей среды»;

13) Федеральный закон от 04.05.2011 № 99-ФЗ «О лицензировании отдельных видов деятельности»;

14) Федеральный закон от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

15) Указ Президента Российской Федерации от 08.07.2013 № 613 «Вопросы противодействия коррупции»;

16) Постановление Правительства Российской Федерации от 30.12.2015 № 1520 «О создании единой государственной информационной системе учета отходов от использования товаров»;

17) Закон Санкт‑Петербурга от 12.05.2010 N 273-70 «Об административных правонарушениях в Санкт‑Петербурге»;

18) Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 09.11.2016 № 961 «О Правилах благоустройства территории Санкт‑Петербурга и о внесении изменений в некоторые постановления Правительства Санкт‑Петербурга".

Иные профессиональные знания:

1) правовые основы охраны и защиты окружающей среды;

2) практическое применение нормативно-правовых актов в области охраны окружающей среды;

3) разграничения полномочий между Российской Федерацией и органами государственной власти субъектов Российской Федерации в области природопользования и охраны окружающей среды;

4) понятие, цели, организация государственного экологического надзора в области обращения с отходами;

5) виды, формы, порядок представления разрешительной и иной документации в области обращения с отходами;

6) порядок организации и контроля исполнения полномочий в области обращения с отходами.

Квалификационные требования к профессиональным умениям:

1) понятие федеральных целевых программ и межгосударственных целевых программ;

2) проектирование, строительство, реконструкция, капитальный ремонт, ремонт, содержание автомобильных дорог (дорожная деятельность);

3) цели, задачи, содержание и методы государственного санитарно-эпидемиологического надзора на объектах жилищно-коммунального хозяйства и социально-бытовой среды;

4) порядок организации и контроля исполнения полномочий в области обращения с отходами;

5) основы применения современных информационно-коммуникационных технологий, геоинформационных систем;

6) организацию содержания автомобильных дорог и обращения с отходами;

7) основные приоритеты, цели и задачи государственной политики в сфере жилищно-коммунального хозяйства;

8) понятие нормативно-техническая и проектная документация.

Квалификационные требования к функциональным знаниям:

1) правила и нормы делового общения;

2) правила подготовки и оформления документов;

3) знания общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности и систем информационной безопасности.

Квалификационные требования к функциональным умениям:

1) руководство сектором;

2) оперативное принятие и реализация управленческих решений;

3) адаптация к новой ситуации и применение новых подходов к решению возникающих вопросов;

4) контроль, анализ и прогнозирование последствий принимаемых решений;

5) эффективное планирование служебной деятельности;

6) публичные выступления;

7) ведение деловых переговоров;

8) взаимодействие с органами государственной власти, органами местного самоуправления, иными организациями;

9) нормотворческая деятельность;

10) владение приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных, стимулирования достижения результатов;

11) подбор и расстановка кадров;

12) деловое письмо, редактирование документации на высоком стилистическом уровне;

13) своевременное выявление и разрешение ситуаций, которые могут привести к конфликту интересов;

14) стратегическое планирование и управление с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в органах государственной власти, органах местного самоуправления, организациях.

В конкурсе могут принять участие граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям к указанной вакантной должности государственной гражданской службы Санкт‑Петербурга.

Для участия в конкурсе необходимо представить следующие документы:

- личное заявление;

- заполненную и подписанную анкету установленной формы с фотографией;

- копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

-документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы (копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина),

- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

-документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у, утвержденная приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н).

Условия прохождения государственной гражданской службы Санкт‑Петербурга, гарантии и ограничения, связанные с государственной гражданской службой Санкт‑Петербурга, определяются федеральными законами и законами Санкт‑Петербурга.

По результатам конкурса конкурсная комиссия вправе принять решение, имеющее рекомендательный характер, о включении кандидата, который не стал победителем конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Санкт‑Петербурга, но профессиональные и личностные качества которого получили высокую оценку, в кадровый резерв администрации Невского района Санкт‑Петербурга. Включение кандидата в кадровый резерв администрации Невского района Санкт‑Петербурга производится с его согласия.

Прием документов от претендентов на замещение вакантой должности государственной гражданской службы Санкт‑Петербурга производится в течение 21 дня со дня размещения объявления о приеме на официальном сайте Администрации Санкт‑Петербурга в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» с понедельника по четверг с 10.00 до 17.00, в пятницу с 10.00 до 16.00 по адресу: 192131, Санкт‑Петербург, пр. Обуховской Обороны, д. 163, каб. 408.

Предполагаемая дата проведения конкурса 08.06.2022.

Конкурс проводится методами тестирования и индивидуального собеседования.

Телефон для справок: 417-39-11 (тел./факс).

Адрес электронной почты: konovalova@tunev.gov.spb.ru

Глава администрации                                                                                          А.В. Гульчук