Объявление о приеме документов для участия в конкурсах на включение в кадровый резерв Жилищного комитета

 

Жилищный комитет в лице председателя Комитета Зотова Олега Юрьевича, действующего на основании Положения о Жилищном комитете, утвержденного постановлением Правительства Санкт‑Петербурга от 30.12.2003 № 175 

«О Жилищном комитете», объявляет конкурс на включение в кадровый резерв Жилищного комитета на должности государственной гражданской службы 

Санкт‑Петербурга:

начальник сектора контроля за деятельностью государственных жилищных организаций по регистрации граждан Отдела по судебно-правовой работе 

Жилищного комитета;

главный специалист-юрисконсульт Юридического отдела Жилищного комитета.

 

Квалификационные требования к должности начальника сектора контроля за деятельностью государственных жилищных организаций по регистрации граждан Отдела по судебно-правовой работе Жилищного комитета:

высшее образование не ниже уровня бакалавриата по направлению подготовки (специальности) «Юриспруденция» или иное направление подготовки (специальность), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным направлениям подготовки (специальностям), содержащееся в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки;

стаж государственной гражданской службы не менее двух лет или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее четырех лет. 

Для лиц, имеющих дипломы бакалавра, специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки – не менее одного года стажа гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Квалификационные требования к базовым знаниям:

1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) знания основ: Конституции Российской Федерации; Федерального закона 

от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»; Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ 

«О противодействии коррупции».

3) знания в области Информационно-коммуникационных технологий.

Квалификационные требования к профессиональным знаниям в сфере законодательства Российской Федерации и Санкт‑Петербурга:

1) Жилищный кодекс Российской Федерации;

2) Гражданский кодекс Российской Федерации;

3) Семейный кодекс Российской Федерации;

4) Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации;

5) Приказ МВД России от 31.12.2017 № 984 «Об утверждении Административного регламента Министерства внутренних дел Российской Федерации по предоставлению государственной услуги по регистрационному учету граждан Российской Федерации 

по месту пребывания и по месту жительства в пределах Российской Федерации»;

6) Постановление Правительства Российской Федерации от 17.07.1995 № 713 

«Об утверждении Правил регистрации и снятия граждан Российской Федерации 

с регистрационного учета по месту пребывания и по месту жительства в пределах Российской Федерации и перечня лиц, ответственных за прием и передачу в органы регистрационного учета документов для регистрации и снятия с регистрационного учета граждан Российской Федерации по месту пребывания и по месту жительства в пределах Российской Федерации»;

7) Федеральный закон от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

8) Закон Российской Федерации от 25.06.1993 № 5242-1 «О праве граждан Российской Федерации на свободу передвижения, выбор места пребывания и жительства в пределах Российской Федерации»;

9) Федеральный закон от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных»;

10) Федеральный закон от 27.07.2010 № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг»;

11) Постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 30.12.2003 № 175 

«О Жилищном комитете»;

12) Распоряжение Жилищного комитета Правительства Санкт‑Петербурга 

от 25.04.2013 № 298-р «Об утверждении Административного регламента исполнения государственной функции контроля за деятельностью государственных организаций 

при согласовании или запрещении вселения граждан в жилые помещения государственного жилищного фонда Санкт‑Петербурга и деятельностью должностных лиц указанных государственных организаций, ответственных за прием и передачу 

в органы регистрационного учета документов для регистрации и снятия 

с регистрационного учета граждан РФ по месту пребывания и по месту жительства 

в пределах РФ»;

13) Распоряжение Жилищного комитета Правительства Санкт‑Петербурга 

от 19.03.2013 № 180-р «Об утверждении регламента предоставления услуги»;

14) Распоряжение Жилищного комитета Правительства Санкт‑Петербурга 

от 16.02.2012 № 110-р «Об утверждении регламентов предоставления услуг»;

15) Распоряжение Жилищного комитета Правительства Санкт‑Петербурга 

от 22.11.2004 № 192-п «О мерах по совершенствованию работы отделов вселения 

и регистрационного учета жилищных организаций».

Квалификационные требования к иным профессиональным знаниям:

1) знание основных направлений и приоритетов государственной политики в сфере ЖКХ;

2) порядок ведения учета и отчетности в сфере ЖКХ;

3) знание судебной практики Конституционного Суда Российской Федерации, Верховного суда Российской Федерации в сфере ЖКХ;

4) знание антимонопольного законодательства и системы внутреннего обеспечения соответствия требованиям антимонопольного законодательства в государственном органе (антимонопольном комплаенсе).

Квалификационные требования к функциональным знаниям:

1) методы управления коллективом;

2) правила подготовки и оформления документов;

3) понятие проекта нормативного правового акта, инструменты и этапы его разработки;

4) понятие, процедура рассмотрения обращений граждан.

Квалификационные требования к базовым умениям: 

умение мыслить системно (стратегически);

умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

коммуникативные умения;

умение адаптировать к новой ситуации и принятию новых подходов в решении поставленных задач;

подготовка проектов правовых актов;

анализ и прогнозирование деятельности в порученной сфере;

использование опыта и мнения коллег;

подготовка деловой корреспонденции и служебных документов;

систематическое повышение профессиональных знаний;

работа с использованием информационно-коммуникационных технологий;

навыки руководства структурными подразделениями;

оперативное принятие и реализация управленческих решений;

эффективное планирование служебной деятельности;

публичного выступления;

ведение деловых переговоров;

взаимодействия с органами государственной власти;

владения приемами межличностных отношений и мотивации подчиненных;

стимулирование достижения результатов;

своевременное выявление и разрешение ситуаций, которые могут привести 

к конфликту интересов;

управление электронной почтой;

работы в текстовом редакторе.

Квалификационные требования к профессиональным умениям:

1) умение толковать и применять законы и другие нормативные правовые акты;

2) обеспечение соблюдения законодательства в сфере, соответствующей направлению деятельности сектора контроля за деятельностью государственных жилищных организаций по регистрации граждан Отдела по судебно-правовой работе Жилищного комитета (далее – Сектор);

3) умение принимать правовые решения и совершать иные юридические действия 

в точном соответствии с законом;

4) умение анализировать и прогнозировать последствия принимаемых решений;

5) умение подборки и расстановки кадров;

6) умение редактирования документации;

7) применение новых подходов к решению возникающих вопросов.

Квалификационные требования к функциональным умениям:

1) работа с базами данных;

2) разработка, рассмотрение и согласование проектов нормативных правовых актов и других документов;

3) подготовка аналитических, информационных и других материалов;

4) подготовка электронных презентаций.

 

Квалификационные требования к должности главного специалиста-юрисконсульта Юридического отдела Жилищного комитета:

высшее образование не ниже уровня бакалавриата по направлению подготовки (специальности) «Юриспруденция» или иное направление подготовки (специальность), 

для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным направлениям подготовки (специальностям), содержащееся 

в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки;

стаж государственной гражданской службы не менее двух лет или стаж работы 

по специальности, направлению подготовки не менее четырех лет. 

Для лиц, имеющих дипломы бакалавра, специалиста или магистра с отличием, 

в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки – не менее одного года стажа гражданской службы 

или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Квалификационные требования к базовым знаниям:

1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) знания основ: Конституции Российской Федерации, Федерального закона 

от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ 

«О противодействии коррупции»;

3) знания в области информационно-коммуникационных технологий.

Квалификационные требования к профессиональным знаниям в сфере законодательства Российской Федерации и Санкт‑Петербурга:

Гражданский кодекс Российской Федерации;

Жилищный кодекс Российской Федерации;

Трудовой кодекс Российской Федерации;

Кодекс об административных правонарушениях Российской Федерации;

Указ Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих»;

Федеральный закон от 14.06.1994 № 5-ФЗ «О порядке опубликования и вступления 

в силу федеральных конституционных законов, федеральных законов, актов палат Федерального Собрания»;

Федеральный закон от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

Федеральный закон от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

Федеральный закон от 17.07.2009 № 172-ФЗ «Об антикоррупционной экспертизе нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов»;

Федеральный закон от 27.07.2010 № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг»;

Федеральный закон от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;

Постановление Правительства РФ от 14.12.2005 № 761 «О предоставлении субсидий на оплату жилого помещения и коммунальных услуг»

постановление Правительства Российской Федерации от 13.08.2006 № 491 

«Об утверждении Правил содержания общего имущества в многоквартирном доме 

и правил изменения размера платы за содержание жилого помещения в случае оказания услуг и выполнения работ по управлению, содержанию и ремонту общего имущества 

в многоквартирном доме ненадлежащего качества и (или) с перерывами, превышающими установленную продолжительность»;

постановление Правительства Российской Федерации от 26.02.2010 № 96 «Об антикоррупционной экспертизе нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов»;

постановление Правительства Российской Федерации от 06.05.2011 № 354 «О предоставлении коммунальных услуг собственникам и пользователям помещений в многоквартирных домах и жилых домов»; 

постановление Правительства Российской Федерации от 03.04.2013 № 290 «О минимальном перечне услуг и работ, необходимых для обеспечения надлежащего содержания общего имущества в многоквартирном доме, и порядке их оказания и выполнения»;

Закон Санкт‑Петербурга от 18.06.1997 № 101-32 «О правовых актах, принимаемых органами государственной власти Санкт‑Петербурга и их структурными подразделениями»;

Закон Санкт‑Петербурга от 05.05.2006 № 221-32 «О жилищной политике Санкт‑Петербурга»;

Закон Санкт‑Петербурга от 04.12.2013 № 690-120 «О капитальном ремонте общего имущества в многоквартирных домах в Санкт‑Петербурге»;

Закон Санкт‑Петербурга от 06.07.2009 № 335-66 «О Правительстве Санкт‑Петербурга»;

постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 16.12.2003 № 100 «Об утверждении регламента Правительства Санкт‑Петербурга»;

постановление Правительства Санкт‑Петербурга от 29.06.2011 № 865 «О порядке официального опубликования правовых актов Губернатора Санкт‑Петербурга, Правительства Санкт‑Петербурга, иных исполнительных органов государственной власти Санкт‑Петербурга».

Квалификационные требования к иным профессиональным знаниям:

знание основ государственного устройства и управления;

знание правил юридической техники.

Квалификационные требования к функциональным знаниям:

понятие нормы права, нормативного правового акта, правоотношений и их признаки;

понятие проекта нормативного правового акта, инструменты и этапы его разработки;

понятие, процедура рассмотрения обращений граждан.

Квалификационные требования к базовым умениям: 

умение мыслить системно (стратегически); 

умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата; 

коммуникативные умения; 

умение адаптироваться к новой ситуации и принятию новых подходов в решении поставленных задач; подготовка проектов правовых актов; 

анализ и прогнозирование деятельности в порученной сфере, использование опыта и мнения коллег; 

подготовка деловой корреспонденции и служебных документов; 

систематическое повышение профессиональных знаний; 

работа с использованием информационно-коммуникационных технологий.

Квалификационные требования к профессиональным умениям:

работа со справочными правовыми системами «Консультант Плюс», «Гарант» на профессиональном уровне;

умение выяснять точный смысл, содержание нормативных правовых актов (норм), используя различные виды толкования;

использование официально-делового стиля при составлении правовых документов ненормативного характера;

использование правил юридической техники для составления нормативных правовых актов.

Квалификационные требования к функциональным умениям:

разработка, рассмотрение и согласование проектов нормативных правовых актов и других документов;

подготовка официальных отзывов на проекты нормативных правовых актов;

подготовка методических рекомендаций, разъяснений;

подготовка аналитических, информационных и других материалов;

организация и проведение мониторинга применения законодательства.

 

В конкурсах могут принять участие граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации 

и соответствующие квалификационным требованиям к указанным должностям государственной гражданской службы Санкт‑Петербурга.

Для участия в конкурсах необходимо представить следующие документы:

личное заявление;

заполненную и подписанную анкету установленной формы с фотографией;

копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию: 

копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы (работы);

документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма 

№ 001-ГС/у, утвержденная приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н).

Условия прохождения государственной гражданской службы Санкт‑Петербурга, гарантии и ограничения, связанные с государственной гражданской службой 

Санкт‑Петербурга, определяются федеральными законами и законами Санкт‑Петербурга. 

В соответствии со статьей 64 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации» победитель конкурса на включение в кадровый резерв Жилищного комитета включается в кадровый резерв Жилищного комитета 

для замещения должностей государственной гражданской службы Санкт‑Петербурга ведущей группы.

Прием документов от претендентов для участия в конкурсах на включение 

в кадровый резерв Жилищного комитета производится в течение 21 дня со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте Администрации 

Санкт‑Петербурга в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» 

с понедельника по четверг с 09.00 до 16.00, в пятницу с 09.00 до 15.00 

(перерыв с 13.00 до 13.48) по адресу: 191023, Санкт‑Петербург, пл. Островского, дом 11, кабинет 118. 

Предполагаемая дата проведения конкурсов – 17.03.2022. 

Конкурс проводится методами тестирования и индивидуального собеседования.

Кандидаты могут пройти предварительный квалификационный тест вне рамок конкурса для самостоятельной оценки ими своего профессионального уровня. Предварительный квалификационный тест размещен на сайте федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» в подразделе «Тест для самопроверки» раздела «Профессиональное развитие» по адресу: https://gossluzhba.gov.ru/self-assessment.

Телефон для справок: (812) 576-02-92. 

Адрес электронной почты: vorontsovayua@gk.gov.spb.ru.

 

Председатель 

Жилищного комитета О.Ю.Зотов