Отчет о выполнении в 2019 году Плана мероприятий по противодействию коррупции в администрации Красносельского района Санкт-Петербурга на 2018-2022 годы

Отчет о выполнении в 2019 году Плана мероприятий по противодействию коррупции в администрации Красносельского района Санкт-Петербурга на 2018-2022 годы

 

 

п\п

Мероприятия*

Ответственные исполнители

Срок выполнения

Отчет о выполнении

1

2

3

4

5

1.

Организационные мероприятия

1.1

Проведение заседаний Комиссии
по противодействию коррупции в администрации

Отдел по вопросам государственной службы и кадров, Структурные подразделения

Один раз в полугодие

(в соответствии
с планами заседания Комиссии)

Состоялось 2 заседания Комиссии по противодействию коррупции в администрации.

В первом полугодии (20.06.2019) на заседании Комиссии рассмотрены следующие вопросы:

  1. О представлении государственными гражданскими служащими Санкт-Петербурга, замещающими должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга в администрации Красносельского района
    Санкт-Петербурга, сведений о доходах (расходах),
    об имуществе и обязательствах имущественного характера за 2018 год через «Личный кабинет гражданского служащего» на Кадровом портале государственной службы Санкт-Петербурга.
  2. О результатах осуществления анализа деятельности государственных учреждений, подведомственных администрации Красносельского района 
    Санкт-Петербурга, по реализации мер, направленных
    на профилактику и пресечение коррупционных правонарушений в соответствии с утвержденным Планом, а также о результатах проведения проверок учреждений
    в которых установлены случаи близкого родства, с целью выявления предоставления материальных
    и нематериальных преимуществ сотрудникам, находящимся в близком родстве с руководителем государственного учреждения (исполнение подпункта 4.3 пункта 4 протокола заседания Комиссии
    по противодействию коррупции в администрации Красносельского района Санкт-Петербурга от 23.11.2018 № 2/2018).
  3. О принятых мерах по урегулированию конфликта интересов в СПб ГБУЗ «Городская поликлиника № 106», по результатам анализа Отделом по вопросам государственной службы и кадров соблюдения законодательства Российской Федерации
    о противодействии коррупции.
  4. О поступившем представлении Прокуратуры Красносельского района Санкт-Петербурга о нарушениях законодательства о противодействии коррупции в ГБДОУ детский сад № 37 и об устранении выявленных замечаний.
  5. О внесении изменений в План мероприятий
    по противодействию коррупции в администрации и План работы администрации по противодействию коррупции
    в государственных учреждениях Санкт-Петербурга, подведомственных администрации

Во втором полугодии (07.11.2019) на заседании Комиссии рассмотрены следующие вопросы:

  1. Об устранении нарушений и принятии мер
    по недопущению в дальнейшем нарушений, выявленных при проведении администрацией комплексной проверки Санкт-Петербургского государственного бюджетного учреждения «Комплексный центр социального обслуживания населения Красносельского района».
  2. Об исполнении руководителями государственных учреждений, подведомственных администрации, подпункта 2 пункта 2 протокола заседания комиссии по противодействию коррупции в администрации Красносельского района Санкт-Петербурга от 20.06.2019 № 1/2019 (о представлении в Отдел по вопросам государственной службы и кадров информации о наличии близких родственников в соответствующей форме).
  3. О результатах мониторинга информации
    о коррупционных проявлениях в деятельности должностных лиц администрации, размещенной
    в средствах массовой информации.
  4. О результатах ведомственного контроля
    за соблюдением государственными учреждениями, подведомственными администрации, законодательства РФ и иных нормативно-правовых актов о контрактной системе в сфере закупок за 10 месяцев 2019 года

1.2

Рассмотрение вопросов о реализации антикоррупционной политики в Красносельском районе Санкт-Петербурга на совещаниях:

с руководителями структурных подразделений администрации, органов местного самоуправления
и служб района; с руководителями структурных подразделений администрации

Отдел по вопросам государственной службы и кадров

В течение

2018-2022 гг.,

в соответствии

с планом работы администрации

15.03.2019 проведено методическое совещание
с представителями органов местного самоуправления Красносельского района Санкт-Петербурга по вопросу реализации антикоррупционной политики. В ходе проведения совещания рассмотрен вопрос проведения мониторинга реализации антикоррупционной политики,
а также согласно распоряжению Администрации Губернатора Санкт-Петербурга от 07.06.2016 № 23-ра
«Об утверждении методических рекомендаций
по проведению антикоррупционного мониторинга
в Санкт-Петербурге» организован сбор сведений
от органов местного самоуправления внутригородских муниципальных образований Санкт-Петербурга, расположенных в границах Красносельского района,
по показателям антикоррупционного за 1 квартал
в сравнении с аналогичным периодом прошлого года
(по состоянию на 01.04.2019). Сводная информация направлена в Комитет территориального развития
Санкт-Петербурга (исх. № 07-66-106/19-0-1 от 04.04.2019)

1.3

Рассмотрение на служебных совещаниях
в администрации вопросов правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов, арбитражных судов о признании недействительными ненормативных правовых актов, незаконными решений и действий (бездействия) администрации и должностных лиц администрации

в целях выработки и принятия мер
по предупреждению и устранению причин выявленных нарушений

Юридический Отдел 

Ежеквартально

(в случае поступления решений судов, арбитражных судов
в администрацию)

Проведены совещания по рассмотрению вопросов правоприменительной практики, рассмотрены решения, вступившие в законную силу во I – III кв. 2019 г.  по 15 делам (т.к. ежеквартально на совещаниях рассматриваются судебные решения, вступившие
в законную силу в предыдущем квартале, что связано
со сроками изготовления судами судебных решений).

По 13 делам были приняты судебные решения в пользу администрации.

По 2 делам принято судебное решение об удовлетворении требований:

1) о признании незаконным решения администрации
об отказе в рассмотрении по существу заявления
о признании индивидуального жилого дома непригодным для проживания, обязании рассмотреть заявление, принять по нему одно из решений, предусмотренных постановлением Правительства РФ от 28.01.2006 № 47.

Определением Санкт-Петербургского городского суда от 16.10.2019 в передаче кассационной жалобы для рассмотрения суда кассационной инстанции отказано.

2) о признании незаконным бездействия администрации, выразившегося в неосуществлении ремонта внутриквартального проезда по ул. Маршала Мерецкого, обязании провести работы по ремонту внутриквартального проезда. Апелляционная жалоба, поданная администрацией, была отозвана по поручению ВРИО Губернатора Санкт-Петербурга, производство
по жалобе прекращено, решение вступило в законную силу

1.4

Осуществление мониторинга информации
о коррупционных проявлениях          в деятельности должностных лиц администрации, размещенной
 в средствах массовой информации. Рассмотрение результатов мониторинга на заседаниях Комиссии
по противодействию коррупции в администрации

Отдел организационной работы и взаимодействия с органами местного самоуправления, Отдел по вопросам государственной службы
и кадров

В течение

2018-2022 гг.

В администрации ежедневно осуществляется мониторинг и анализ материалов, освещающих деятельность администрации, размещаемых в средствах массовой информации, в том числе в печатных и телевизионных СМИ, а также в интернет-изданиях. В 2019 году информации о коррупционных проявлениях                                         в деятельности должностных лиц администрации, размещенных     в средствах массовой информации
не выявлено.

На заседании комиссии по противодействию коррупции
в администрации, которое состоялось 07.11.2019 рассмотрен данный вопрос

1.5

Представление в КГСКП отчетов о реализации решений Комиссии по координации работы
по противодействию коррупции в Санкт-Петербурге

Отдел по вопросам государственной службы и кадров, Структурные подразделения

Ежеквартально

Отчеты о реализации решений Комиссии по координации работы по противодействию коррупции
в Санкт-Петербурге представлены в полном объеме

1.6

Проведение общественных обсуждений
(с привлечением экспертного сообщества) проектов правовых актов администрации о внесении изменений  и дополнений в планы мероприятий по противодействию коррупции в администрации на 2018-2022 годы

Отдел по вопросам государственной службы и кадров

В течение

2018-2022 гг.

 

20.06.2019 на заседании комиссии по противодействию коррупции в администрации с участием представителя общественной организации рассмотрены проекты распоряжений о внесении изменений в План мероприятий по противодействию коррупции в администрации и План работы администрации по противодействию коррупции
в государственных учреждениях Санкт-Петербурга, подведомственных администрации. Распоряжениями главы администрации от 23.08.2019 № 2754 и № 2755 внесены изменения в соответствующие Планы

1.7

Размещение отчета о выполнении настоящего Плана на официальном сайте администрации (веб-странице администрации на официальном сайте Администрации Санкт-Петербурга) в сети "Интернет" и направление такого отчета
в Администрацию Губернатора Санкт-Петербурга

Отдел по вопросам государственной службы и кадров, Отдел организационной работы и взаимодействия с органами местного самоуправления

До 1 июля

и 31декабря ежегодно

 

Отчет о выполнении настоящего Плана размещен
в установленные сроки

2.

Профилактика коррупционных и иных правонарушений при прохождении гражданской службы

2.1

Организация приема сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых государственными гражданскими служащими в отношении себя, своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей

Отдел по вопросам государственной службы и кадров

Январь-апрель,

ежегодно

В установленный законом срок обеспечено представление государственными гражданскими служащими Санкт-Петербурга администрации Красносельского района Санкт-Петербурга сведений
о своих доходах, расходах, об имуществе
и обязательствах имущественного характера, а также
 о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги
(супруга) и несовершеннолетних детей

2.2

Формирование и размещение сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных государственными гражданскими служащими                           в отношении себя, своих супруги (супруга)                                и несовершеннолетних детей, на официальном сайте Администрации Санкт-Петербурга в соответствии                   с действующим законодательством

Отдел по вопросам государственной службы и кадров Отдел организационной работы и взаимодействия с органами местного самоуправления

Май, ежегодно

 

23.05.2019 сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданских служащих, их супруг (супругов)
и несовершеннолетних детей размещены
на официальном сайте Администрации
Санкт-Петербурга

2.3

Организация работы по уведомлению гражданскими служащими представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы в соответствии с частью
2 статьи 14 Федерального закона  «О государственной гражданской службе Российской Федерации»

Отдел по вопросам государственной службы и кадров

В течение

2018-2022 гг.

Поступило 38 уведомлений о выполнении иной оплачиваемой работы (иная оплачиваемая работа
в качестве члена участковой избирательной комиссии – 36 уведомлений; иная оплачиваемая работа
в медицинской сфере – 2 уведомления)

2.4

Организация работы по уведомлению гражданскими служащими представителя нанимателя в случае обращения в целях склонения гражданских служащих к совершению коррупционных правонарушений           и проверке сведений, содержащихся в указанных обращениях

Отдел по вопросам государственной службы и кадров

В течение

2018-2022 гг.

уведомления гражданскими служащими представителя нанимателя о склонении их к совершению коррупционных правонарушений не поступали

2.5

Организация работы по выявлению случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются гражданские служащие, принятие предусмотренных законодательством Российской Федерации мер по предотвращению
и урегулированию конфликта интересов, а также
по выявлению и устранению причин и условий, способствующих возникновению конфликта интересов, применению мер ответственности
к гражданским служащим

Отдел по вопросам государственной службы и кадров

 

В течение

2018-2022 гг.

С гражданскими служащими проведены 2  семинара
по вопросам профилактики коррупционных правонарушений, при проведении аттестации
и квалификационных экзаменов гражданские служащие администрации проходят тестирование, в один
из блоков вопросов которого включаются вопросы знания законодательства о противодействии коррупции.

В целях выявления случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются гражданские служащие Отделом по вопросам государственной службы и кадров ноябре 2019 года организован сбор сведений о близких родственниках гражданских служащих. Случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются гражданские служащие, не выявлено

2.6

Организация работы по обеспечению получения гражданскими служащими разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе
в управлении некоммерческой организацией
в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав коллегиальных органов управления

Отдел по вопросам государственной службы и кадров

В течение

2018-2022 гг. 

Ходатайства о получении разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе
в управлении некоммерческой организацией
в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав коллегиальных органов управления
не поступали

2.7

Проведение заседаний комиссий по соблюдению требований к служебному поведению гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов

Отдел по вопросам государственной службы и кадров

По мере необходимости 

06.11.2019 состоялось заседание комиссии
по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих
Санкт-Петербурга администрации Красносельского района Санкт-Петербурга и урегулированию конфликта интересов по вопросу рассмотрения поступившего
в соответствии с частью 4 статьи 12 Федерального закона «О противодействии коррупции» и статьей 64.1 Трудового кодекса Российской Федерации
в администрацию уведомления учреждения о заключении с гражданином, замещавшим должность государственной гражданской службы в администрации, трудового договора. На заседании комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Санкт-Петербурга администрации Красносельского района
Санкт-Петербурга и урегулированию конфликта интересов принято решение о даче согласия гражданину, замещавшему должность государственной гражданской службы Санкт-Петербурга в администрации Красносельского района Санкт-Петербурга, включенную в Перечень должностей государственной гражданской службы Санкт-Петербурга администрации Красносельского района Санкт-Петербурга, при замещении которых государственные гражданские служащие Санкт-Петербурга администрации Красносельского района Санкт-Петербурга обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе
и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга)
и несовершеннолетних детей, на замещение на условиях трудового договора должности в учреждении

2.8

Организация работы по обеспечению сообщения гражданскими служащими о получении ими подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением ими должностных (служебных) обязанностей, сдаче и оценке подарка, реализации (выкупе) подарка и зачислении в доход бюджета Санкт-Петербурга средств, вырученных        от его реализации

Отдел по вопросам государственной службы и кадров

В течение

2018-2022 гг.

Уведомления гражданских служащих администрации
о получении ими подарка в связи с исполнением
им должностных (служебных) обязанностей не поступали

2.9

Организация работы по реализации в администрации требований статьи 12 Федерального закона

«О противодействии коррупции»

Отдел по вопросам государственной службы и кадров

В течение

2018-2022 гг.

Поступило 1 уведомление от организации о приеме
на работу бывшего гражданского служащего, должность которого была включена в Перечень
и в должностные обязанности которого входили функции государственного управления этой организацией, 06.11.2019 данное уведомление было рассмотрено на заседании комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Санкт-Петербурга администрации Красносельского района
Санкт-Петербурга и урегулированию конфликта интересов

2.10

Организация работы по доведению до гражданских служащих (путем проведения методических занятий, совещаний, бесед, консультаций и т.п.) положений действующего законодательства Российской Федерации и Санкт-Петербурга о противодействии коррупции

Отдел по вопросам государственной службы и кадров

В течение

2018-2022 гг.

Администрацией по данному вопросу проведен комплекс организационных, разъяснительных и иных мер,
а именно: проведен семинар по вопросам профилактики коррупционных правонарушений;

специалистами Отдела по вопросам государственной службы и кадров постоянно проводится индивидуальное консультирование гражданских служащих администрации по вопросам антикоррупционной направленности. Проведено 200 консультаций;

осуществлено ознакомление гражданских служащих администрации с методическими рекомендациями Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации по вопросам представления сведения доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и заполнения соответствующей справки в 2019 году (за отчетный 2018 год);

Кроме того, при проведении аттестации, квалификационных экзаменов и присвоении квалификационных категорий гражданские служащие администрации проходят тестирование на знание законодательства о противодействии коррупции

2.11

Организация работы по доведению до граждан, поступающих на гражданскую службу
в администрацию, положений действующего законодательства Российской Федерации
и Санкт-Петербурга о противодействии коррупции

Отдел по вопросам государственной службы и кадров

В течение

2018-2022 гг.

На государственную гражданскую службу
в администрацию поступило 42 человека. Все поступившие под роспись ознакомлены с документами
о противодействии коррупции, в том числе:
об ответственности за коррупционные правонарушения; о порядке проверки достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими
на замещение должностей гражданской службы,
в соответствии с действующим законодательством,
а также поступающие на гражданскую службу проходят тестирование, одним из блоков вопросов которого являются вопросы на знание законодательства
о противодействии коррупции

2.12

Оказание гражданским служащим консультативной помощи по вопросам, связанным с применением законодательства Российской Федерации
о противодействии коррупции

Отдел по вопросам государственной службы и кадров

В течение

2018-2022 гг.

Гражданским служащим администрации по мере необходимости оказывается консультативная помощь по вопросам, связанным с применением законодательства Российской Федерации
о противодействии коррупции. С государственными гражданскими служащими проводятся обучающие семинары. С государственными гражданскими служащими проведено 200 консультаций

2.13

Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по недопущению гражданскими служащими поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки, либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки

Отдел по вопросам государственной службы и кадров

В течение

2018-2022 гг.

Проведены 2 семинара по вопросам профилактики коррупционных правонарушений, в том числе
по недопущению гражданскими служащими поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки либо как согласие принять взятку или как просьба
о даче взятки

2.14

Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению гражданскими служащими ограничений и запретов,
а также по исполнению ими обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции

Отдел по вопросам государственной службы и кадров

В течение

2018-2022 гг.

Проведены 2 семинара по вопросам профилактики коррупционных правонарушений, в том числе
по соблюдению гражданскими служащими ограничений
и запретов, а также по исполнению ими обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции

2.15

Проведение в администрации мероприятий
по формированию у гражданских служащих негативного отношения к коррупции, а также                   к дарению подарков в связи с их должностным положением или в связи                   с исполнением ими служебных (должностных) обязанностей

Отдел по вопросам государственной службы и кадров

В течение

2018-2022 гг.

С целью формирования у гражданских служащих негативного отношения к коррупции Отделом
по вопросам государственной службы и кадров регулярно проводятся семинары по вопросам профилактики коррупционных правонарушений, а также
в администрации для гражданских служащих разработана памятка о запрете получения подарков. Все государственные гражданские служащие ознакомлены под подпись с данной памяткой

2.16

Принятие мер по повышению эффективности кадровой работы в части, касающейся ведения личных дел лиц, замещающих должности гражданской службы, в том числе контроля за актуализацией сведений, содержащихся в анкетах, представляемых при назначении на указанные должности, об их родственниках в целях выявления возможного конфликта интересов

Отдел по вопросам государственной службы и кадров

В течение

2018-2022 гг.

 

Все государственные гражданские служащие ознакомлены под подпись с личными делами. Личные дела государственных гражданских служащих поддерживаются в актуальном состоянии.

Кроме того, ежегодно с целью актуализации сведений, содержащихся в личных делах государственных гражданских служащих, а также в целях выявления случаев возникновения конфликта интересов, одной
из сторон которого являются гражданские служащие, Отделом по вопросам государственной службы и кадров осуществляется сбор сведений о близких родственниках государственных гражданских служащих

3.

Организация работы по противодействию коррупции в ГУ

3.1

Разработка и утверждение правовым актом администрации, плана работы администрации
по противодействию коррупции в ГУ на 2018-2022 годы

Отдел по вопросам государственной службы и кадров, структурные подразделения

Январь 2018 года

Распоряжением администрации Красносельского района  Санкт-Петербурга от 22.01.2018 № 171 утвержден План работы администрации Красносельского района
Санкт-Петербурга  по  противодействию коррупции 
в государственных учреждениях Санкт-Петербурга, подведомственных администрации Красносельского района Санкт-Петербурга, на 2018-2022 годы

3.2

Осуществление комплекса дополнительных мер
по реализации антикоррупционной политики
с внесением изменений в план мероприятий
по противодействию коррупции в администрации
и планы работы администрации по противодействию коррупции в ГУ при выявлении органами прокуратуры, правоохранительными
и контролирующими органами коррупционных правонарушений в администрации и ГУ

Структурные подразделения, Отдел по вопросам государственной службы и кадров,

 

При получении информации                 из органов прокуратуры, правоохранительных, контролирующих органов

20.06.2019 на заседании комиссии по противодействию коррупции в администрации рассмотрено представление об устранении нарушений федерального законодательства в отношении государственного учреждения, подведомственного администрации. Кроме того, на заседании комиссии рассмотрен проект распоряжения о внесении изменений в План мероприятий
по противодействию коррупции в администрации и План работы администрации по противодействию коррупции в государственных учреждениях Санкт-Петербурга, подведомственных администрации

3.3

Проведение совещаний (обучающих мероприятий)
с руководителями (заместителями руководителей) ГУ
по вопросам организации работы по противодействию коррупции в ГУ

Руководители структурных подразделений

I квартал,

Ежегодно

 

Структурными подразделениями администрации проведено 16 совещаний с руководителями государственных учреждений, подведомственных администрации, в том числе по вопросам организации работы по противодействию коррупции
в государственных учреждениях

3.4

Проведение обучающих мероприятий
с должностными лицами ГУ, ответственными
за профилактику коррупционных и иных правонарушений

Отдел по вопросам государственной службы и кадров

Ежегодно,

III квартал

В 3 квартале Отделом по вопросам государственной службы и кадров на основе методических материалов Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации подготовлена Памятка об уголовной ответственности за получение и дачу взятки и мерах административной ответственности за незаконное вознаграждение от имени юридического лица с которой ознакомлены все учреждения, подведомственные администрации, в том числе ответственные
за профилактику коррупционных и иных правонарушений в учреждениях

3.5

Обеспечение общественного контроля
за деятельностью ГУ по реализации положений Федерального закона «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд» (далее – Федеральный закон) (при поступлении
в администрацию обращений граждан, общественных объединений или объединений юридических лиц)

Структурные подразделения

В течение

2018-2022 гг.

Обращения граждан, общественных объединений или объединений юридических лиц по вопросам нарушения реализации положений Федерального закона «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд» не поступали

 

3.6

Организация приема сведений о доходах,
об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых руководителями ГУ
в отношении себя, своих супруги (супруга)
 и несовершеннолетних детей

Отдел по вопросам государственной службы и кадров

Январь-апрель

ежегодно

В установленный законом срок обеспечено представление руководителями государственных учреждений сведений
о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах,
об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей

3.7

Формирование и размещение сведений о доходах,
 об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных руководителями ГУ
в отношении себя, своих супруги (супруга)                                 и несовершеннолетних детей, на официальном сайте Администрации Санкт-Петербурга, в соответствии                  с действующим законодательством

Отдел по вопросам государственной службы и кадров, Отдел организационной работы и взаимодействия с органами местного самоуправления

Май 2018 года,

май 2019 года,

май 2020 года,

май 2019 года,

май 2022 года

15.05.2018 сведения о доходах, расходах, об имуществе
и обязательствах имущественного характера руководителей государственных учреждений, их супруг
(супругов) и несовершеннолетних детей размещены
на официальном сайте Администрации Санкт-Петербурга

3.8

Проведение проверок достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей ГУ и руководителями ГУ  в соответствии с действующим законодательством

Отдел по вопросам государственной службы и кадров

На основании поступившей информации

Проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей ГУ
и руководителями ГУ в соответствии с действующим законодательством Санкт-Петербурга не проводились

3.9

Осуществление анализа деятельности ГУ
по реализации положений статьи 13.3 Федерального закона «О противодействии коррупции

Структурные подразделения,

Отдел по вопросам государственной службы и кадров

Один раз
в полугодие

Структурными подразделениями администрации
и Отделом по вопросам государственной службы и кадров регулярно проводится анализ деятельности государственных учреждений, находящихся в ведении администрации, на предмет реализации данными учреждениями статьи 13.3 Федерального закона
от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции».

По результатам анализа руководителям учреждений выдаются заключения о выявленных нарушениях, в том числе даются устные разъяснения о необходимых профилактических мерах, направленных
на противодействие коррупции в учреждении.

В 2019 году структурными подразделениями администрации проведено 22 контрольных мероприятий, Отделом по вопросам государственной службы
и кадров – 10 контрольных мероприятий

3.12

Участие в заседаниях комиссий по противодействию коррупции в ГУ

 

 

Структурные подразделения

 

Один раз

в полугодие

В 2019 году представители структурных подразделений администрации приняли участие в 61 заседаниях комиссий по противодействию коррупции
в учреждениях, подведомственных администрации

3.13

Проведение анализа соблюдения законодательства о противодействии коррупции в ГУ

Отдел по вопросам государственной службы и кадров

В течение

2018-2022 гг.

 

Отделом по вопросам государственной службы и кадров проведен анализ соблюдения законодательства
о противодействии коррупции в 10 ГУ. По результатам анализа руководителям учреждений выданы заключения о выявленных нарушениях, в том числе даны устные разъяснения о необходимых профилактических мерах, направленных на противодействие коррупции
в учреждении.

3.14

Актуализация сведений о родственниках, содержащихся в анкетах, предоставляемых при назначении на должности руководителей ГУ,
в целях осуществления анализа сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера руководителей ГУ, а также их супругов и несовершеннолетних детей

Отдел по вопросам государственной службы и кадров

IV квартал, ежегодно

В декабре осуществлен сбор сведений о родственниках, содержащихся в анкетах, предоставляемых при назначении на должности руководителей ГУ

4.

Антикоррупционная экспертиза нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов

4.1

Осуществление антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов в соответствии                              с действующим законодательством

Юридический отдел

 

В течение

2018-2022 годов

Юридическим отделом администрации за 2019 год проведена антикоррупционная экспертиза 11 проектов нормативных правовых актов (1 проект правового акта Юридическим комитетом не был признан нормативным). Коррупциогенных факторов не выявлено.

Для проведения антикоррупционной экспертизы
в прокуратуру Красносельского района Санкт-Петербурга направлены копии 9 нормативных правовых актов
(1 проект правового акта Юридическим комитетом не был признан нормативным). Коррупциогенных факторов
не выявлено

4.2

Организация размещения проектов нормативных правовых актов и нормативных правовых актов
на официальном сайте Администрации
Санкт-Петербурга в целях обеспечения возможности проведения независимой антикоррупционной экспертизы проектов нормативных правовых актов
и нормативных правовых актов в соответствии                       с действующим законодательством

Юридический отдел,

Отдел организационной работы и взаимодействия с органами местного самоуправления

В течение

2018-2022 годов

Для проведения независимой антикоррупционной   экспертизы проектов  нормативных   правовых   актов на официальном сайте (портале) Администрации
Санкт-Петербурга (www.gov.spb.ru) в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» за 2019 год были размещены 11 проектов нормативных правовых актов (1 проект правового акта Юридическим комитетом не был признан нормативным). Заключения независимых экспертов не поступали

5.

Реализация антикоррупционной политики в сфере экономики, использования государственного имущества Санкт-Петербурга, закупок товаров, работ, услуг
для обеспечения государственных нужд

5.1

Обеспечение возможности осуществления гражданами, общественными объединениями
и объединениями юридических лиц общественного контроля за соблюдением законодательства Российской Федерации и иных нормативных правовых актов о контрактной системе в сфере закупок в соответствии с Федеральным законом

Отдел закупок

В течение

2018-2022 годов

Информация о закупках администрации размещается отделом закупок в единой информационной системе
и является общедоступной.

Запросы о предоставлении информации
об осуществлении закупок и о ходе исполнения контрактов, иные обращения, общественных объединений и объединений юридических лиц
не поступали

5.3

Информирование прокуратуры Санкт-Петербурга
о выявленных нарушениях в сфере экономики
в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 03.03.1998 № 224 «Об обеспечении взаимодействия государственных органов в борьбе
с правонарушениями в сфере экономики»

Структурные подразделения

В течение

2018-2022 годов,

по мере необходимости

Информация в прокуратуру Санкт-Петербурга
не направлялась в связи с отсутствием выявленных нарушений

5.4

Осуществление контроля за соблюдением требований об отсутствии конфликта интересов между участниками закупки и заказчиком, установленных
в пункте 9 части 1 статьи 31 Федерального закона

Отдел закупок

Ежеквартально

В соответствии с частью 1 статьи 31 Федерального закона № 44-ФЗ в конкурсных, аукционных документациях администрации установлено требование к участникам закупки о предоставлении декларации о соответствии участника закупки требованиям пункта 9 части 1 статьи 31 Федерального закона № 44-ФЗ в составе заявки
на участие в торгах. Участники конкурсов, аукционов
в обязательном порядке предоставляют вышеуказанную декларацию об отсутствии конфликта интересов
с заказчиком в составе своих заявок. Сотрудники Отдела закупок соблюдают требования пункта 9 части 1 статьи 31 Федерального закона № 44-ФЗ и не допускают конфликта интересов с участниками торгов

5.5

Усиление контроля за деятельностью должностных лиц заказчика при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд в целях исключения необоснованного применения
к поставщикам (подрядчикам, исполнителям) неустоек (штрафов, пеней) и за привлечением этих должностных лиц к дисциплинарной и материальной ответственности

Отдел закупок

В течение

2018-2022 гг.

 

При осуществлении ведомственного контроля
за соблюдением законодательства в сфере закупок подведомственными заказчиками необоснованного применения к поставщикам (подрядчикам, исполнителям) неустоек (штрафов, пеней) не выявлено

7.

Антикоррупционный мониторинг в Санкт-Петербурге

7.1

Представление сведений по показателям
и информационных материалов антикоррупционного мониторинга в Санкт-Петербурге

Отдел по вопросам государственной службы и кадров, Юридический отдел, Отдел организационной работы и взаимодействия с органами местного самоуправления, Отдел экономического развития, Отдел по вопросам законности, правопорядка и безопасности, Структурные подразделения

Ежеквартально

 

 

В соответствии с постановлением Правительства
Санкт-Петербурга от 17.12.2009 № 1448 «О порядке проведения антикоррупционного мониторинга
в Санкт-Петербурге» сведения по показателям
и информационные материалы антикоррупционного мониторинга направленны ответственным исполнителям в установленные сроки

7.2

Проведение совещаний (обучающих мероприятия)
с представителями администрации по вопросам организации и проведения мониторинга

Отдел по вопросам государственной службы и кадров

В течение

2018-2022 гг.

Совещания (обучающие мероприятия)
с представителями администрации по вопросам организации и проведения мониторинга не проводились

9.         

Антикоррупционная пропаганда, формирование в обществе нетерпимого отношения к проявлениям коррупции
и информационное обеспечение реализации антикоррупционной политики в Санкт-Петербурге

9.1

Подготовка и размещение на официальном сайте Администрации Санкт-Петербурга информационных материалов (пресс-релизов, сообщений, новостей
и др.) о ходе реализации антикоррупционной политики в администрации

Отдел организационной работы и взаимодействия с органами местного самоуправления, Отдел по вопросам государственной службы и кадров

Ежеквартально

На официальном сайте Администрации Санкт-Петербурга в сети Интернет (www.gov.spb.ru) размещаются отчёты администрации Красносельского района о выполнении мероприятий Плана противодействия коррупции, пресс-релизы и информационные сообщения о ходе реализации антикоррупционной политики.

За истекший период размещено 14 отчётов, информационных сообщений и пресс-релизов

9.2

Проведение антикоррупционной пропаганды
в соответствии с действующим законодательством Санкт-Петербурга

Отдел организационной работы и взаимодействия с органами местного самоуправления, Отдел по вопросам государственной службы и кадров

В течение

2018-2022 гг.

Антикоррупционная пропаганда ведётся в электронных
и печатных средствах массовой информации:

- на официальном сайте Администрации
Санкт-Петербурга в сети Интернет (www.gov.spb.ru)
в разделе «Противодействие коррупции» созданы разделы: Нормативные правовые и иные акты в сфере противодействия коррупции, Антикоррупционная экспертиза, Методические материалы, Формы документов, связанных с противодействием коррупции, для заполнения, Сведения о доходах, расходах,
об имуществе и обязательствах имущественного характера
, Комиссия по соблюдению требований
к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов
, Обратная связь для сообщений о фактах коррупции, Меры юридической ответственности, Информационные материалы. Также на сайте обеспечена ссылка на страницу Комитета по вопросам законности, правопорядка и безопасности на специальную горячую линию «Нет коррупции!»;

- на новостном сайте администрации Красносельского района «Новости Красносельского района (www.ksnews.ru),

- социальных сетях,

- официальном печатном издании администрации Красносельского района- газете «Красносельский район»

10.

Антикоррупционное образование

10.1

Организация и проведение мероприятий
по антикоррупционному образованию
в общеобразовательных ГУ в части, касающейся содействия включению в программы, реализуемые
в указанных ГУ, учебных курсов (модулей), направленных на решение задач формирования антикоррупционного мировоззрения, повышения уровня правосознания и правовой культуры обучающихся

Отдел образования

В течение

2018-2022 гг.

40 образовательных организаций включили в учебные программы по обществознанию, географии, литературе, праву, истории, ОБЖ модули (темы)
по антикоррупционному воспитанию и просвещению обучающихся. В образовательных организациях Красносельского района было проведено 85 открытых урока и классных часа с участием сотрудников правоохранительных органов. Данные уроки и классные часы посетили 5754 обучающихся Красносельского района. В образовательных организациях Красносельского района активно проводятся мероприятия разъяснительного и просветительского характера, в том числе: лекции «История коррупции в России», радиолинейки, видео лектории, игры для 5-6 классов «Коррупция в мире сказок», серии  бесед «Детям
о коррупции» в 1-4 классах;  игра «Противодействие коррупции - дело молодых», круглые столы «Государственная политика РФ в сфере коррупции», защита исследовательских работ старшеклассников «Явление коррупции в мировой истории»,  онлайнуроки финансовой грамотности ЦБ РФ, тематические классные часы «Есть закон, по которому мы все живем»
(1-2 классы), «Как важно знать свои права» (3-6 классы), «Административная и уголовная ответственность
за совершение противоправных действий» (7-9 классы), «Твоя правовая ответственность» (10-11 классы), заседания дискуссионного клуба «Я гражданин. Мои права и обязанности», дискуссия «Коррупция – сущность и границы. Нужно ли соблюдать закон?» (10 классы), дискуссия в 10 классах «Я не продаюсь?», круглый стол для учащихся 8-10 классов «Что я могу сделать?», круглый стол «Коррупция как главная причина дефицита бюджета» (10-11 классы), тематические уроки «Закон
и необходимость его соблюдения»; классный час «Двойные стандарты в борьбе с коррупцией» (9 классы), единые классные часы «Как победить коррупцию», конкурс пословиц в 5 классах «Народная мудрость
 и закон», классные часы в 8-9 классах «Устное народное творчество о жадности и взяточничестве»,  «Древние восточные и античные авторы о коррупции», «Коррупция как социальное явление», «Если честный ты…»,  викторина «Что ты знаешь о коррупции" (планируется
на декабрь 2019 года). В мероприятиях разъяснительного и просветительского характера приняли участие 34740 обучающихся Красносельского района

10.4

Обеспечение обучения гражданских служащих, впервые принимаемых на должности гражданской службы, замещение которых предусматривает представление сведений о своих доходах,
об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах,  об имуществе
и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей,
по вопросам противодействия коррупции

Отдел по вопросам государственной службы и кадров

В течение

2018-2022 гг.

 

29 государственных гражданских служащих, вновь принятых на должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга в администрации, замещение которых предусматривает представление сведений
о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах,
об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей направлены на обучение в области противодействия коррупции, в рамках мероприятий, реализуемых в форме электронных курсов (электронное наставничество)

 

11.

Оказание содействия ОМСУ в реализации антикоррупционной политики

11.1

Проведение методических совещаний
с представителями ОМСУ по вопросам реализации антикоррупционной политики

Отдел организационной работы и взаимодействия с органами местного самоуправления

Один раз

в полугодие

В рамках совещания с руководителями органов местного самоуправления Красносельского района рассматривались вопросы по реализации ОМСУ антикоррупционной политики, в том числе:

- проведение мониторинга реализации антикоррупционной политики, в том числе во исполнение пункта 4 постановления Правительства Санкт-Петербурга от 17.12.2009 № 1448 «О Порядке проведения антикоррупционного мониторинга в Санкт-Петербурге», организован сбор сведений от органов местного
самоуправления внутригородских муниципальных образований
Санкт-Петербурга, расположенных в границах Красносельского района, по показателям антикоррупционного мониторинга за 1 квартал 2019 года, за 2019 год в сравнении с аналогичным периодом прошлого года. В первом полугодии 2019 года совещание проведено 18.03.2019. Во втором полугодии совещание проведено 18.11.2019

 

 

Принятые сокращения:

администрация

- администрация Красносельского района Санкт-Петербурга

гражданская служба

- государственная гражданская служба Санкт-Петербурга

гражданские служащие

- государственные гражданские служащие Санкт-Петербурга, замещающие должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга  в исполнительных органах государственной власти Санкт-Петербурга

ГУ

- государственные учреждения Санкт-Петербурга, подведомственные администрации Красносельского района

   Санкт-Петербурга

КВЗПБ

- Комитет по вопросам законности, правопорядка и безопасности

КГСКП

- Комитет государственной службы и кадровой политики Администрации Губернатора Санкт-Петербурга

ККИ

- Комитет по контролю за имуществом Санкт-Петербурга

КО

- Комитет по образованию

ИОГВ

- исполнительные органы государственной власти Санкт-Петербурга, за исключением Администрации Губернатора

  Санкт-Петербурга

ОМСУ

- органы местного самоуправления внутригородских муниципальных образований Красносельского района   

  Санкт-Петербурга

официальный сайт Администрации                 Санкт-Петербурга

- официальный сайт Администрации Санкт-Петербурга в сети Интернет раздел «Красносельский район»

  (www.gov.spb.ru)

структурные подразделения

- Отдел образования;

- Отдел здравоохранения;   

- Отдел социальной защиты населения;

- Отдел культуры, молодежной политики и взаимодействия с общественными организациями;

- Отдел закупок;

- Отдел бухгалтерского учёта и отчётности;

- Отдел районного хозяйства;

- Сектор физической культуры и спорта

сеть Интернет

- информационно-телекоммуникационная сеть «Интернет»